XX街道安全生产百日督查专项行动“回头看”暨化工企业安全检查情况小结

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1、XX街道安全生产百日督查专项行动“回头看”暨化工企业安全检查情况小结XX街道安全生产百日督查专项行动“回头看”暨化工企业安全检查情况小结XX街道安全生产百日督查专项行动“回头看”暨化工企业安全检查情况小结根据区安监局《关于转发的通知》和9月27日会议精神。我街道认真开展了百日督查“回头看”暨化工企业安全检查,现将此次活动情况简要小结如下。一、加强组织领导,确立检查对象和内容为了加强此次专项检查工作的领导,保证安全生产百日督查专项行动“回头看”暨化工企业安全检查取得成效。我街道成立了专项检查领导小组,由街道分管安全生产副主任任组长,安监站、企服中

2、心和安委会成员为成员。领导小组负责对此次专项行动的组织领导、协调、指挥、监督、检查。在此基础上确立了此次专项行动的重点对象,一是辖区内使用化学物品的化工企业;二是矿山和百日督查中要求整改的生产经营单位。二、巩固百日督查成果,全面进行“回头看”专项行动我们从10月7日至11日利用五天时间对此次活动的重点对象进行了一次拉网式的隐患排查和检查。检查中重点查企业的安全生产责任制的规章制度的落实;查现场作业监督管理是否规范、到位;查基础台帐的登记是否建立、是否符合要求;查岗位职工安全知识教育培训是否落实到位、效果是否明显;查生产中是否存在违章指挥、违章作

3、业、违反劳动纪律等“三违”现象。对查出的隐患和问题按照“四不放过”原则进行责任追究。三、发现隐患立即整改,确保安全无事故在此次“回头看”专项检查中发现有些单位存在一些问题:一是基础管理台帐建立登记不规范;二是少数单位职工安全知识教育不全面;三是少数特种设备没有检测检验;四是缺乏一些必要的警示标牌;五是有些单位行业现场管理不够规范。以上这些暴露出的问题,我们已督促有关单位立即进行了整改,把事故隐患消灭在萌芽状态。通过此次“回头看”,进一步规范了我街道各单位安全生产行为,为继续做好安全生产工作打下了坚实的基础。Chunhua街道安监站XXXX年10

4、月20日扩展阅读:化工企业安全生产工作汇报材料安全生产工作汇报近两年来,我公司的安全管理工作,在各级政府和安监部门的领导下,在公司安委会的高度重视和全体员工的共同努力下,取得了较好的成绩,实现了全年重大安全事故为零、轻微伤事故小于4‰。达到了安全管理工作目标。现将主要工作情况汇报如下:一、建立安全生产管理网络,制定安全生产管理制度。公司成立后,及时成立了以董事长周硕同志任主任的安全生产委员会,全面负责领导、指挥和协调公司的安全工作。并且设立安全环保部,负责全面监督检查公司的日常安全工作。各部门成立了以部门负责人为组长、班组长为组员的车间安全领导

5、小组。从而形成了覆盖全公司的安全生产管理网络,为做好安全工作提供了组织保证。根据上级有关安全工作管理的要求和企业实际,公司把建立健全各项安全生产管理制度和安全技术操作规程,当作公司制度建设的首要任务。在制度建设工作中,首先制定和出台了各项安全生产管理制度和安全技术操作规程,使各级安全管理部门对安全管理工作有章可循。同时,公司还注意加强安全管理的基础工作,规定各生产车间必须建立《安全教育》、《五同时》、《安全检查》、《隐患整改》四本台帐。并对各类台帐的建帐情况进行检查和考核,以强化基层单位的安全管理工作。二、层层落实安全目标责任制,形成安全管理责

6、任体系。根据国家《安全生产法》和云南省《安全生产条例》,两年来,我公司安全第一责任人董事长周硕同志,每年与各级政府签订年度安全生产目标管理责任书,接着由董事长分别与生产副总、安全环保部经理签订公司内部的安全生产目标管理责任书,再由生产副总、安全环保部经理分别与各部门的安全第一责任人签订安全生产目标责任书,形成了层层负责的安全目标责任制。使各级领导明确了安全生产目标,明确了须承担的安全责任。我们在生产过程中,更是强调落实安全目标责任,明确各部门负责人即为该部门的安全第一责任人。要求各部门负责人,在保质量、保产量同时,必须保障无安全事故。正是由于安

7、全责任层层落实到人,使我们在近两年的生产过程中,不仅提前圆满完成各项生产指标,且实现了无重大安全事故,创造了建厂以来的最好成绩。三、贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,认真做好安全宣传和教育工作。公司认真贯彻执行国家“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,明确“以人为本、持续改进”的安全理念,对安全工作常抓不懈、警钟常鸣。为提高职工的安全意识,营造良好的安全氛围,公司制作了各类安全警示和安全宣传标语,放置在各生产区醒目位置,使员工每天上下班都能看到;并要求各班在班前班后召开班组安全会议,及时通报本班安全工作情况,总结安全工作经验

8、,指出存在的问题,提出下一步工作要求。在安全教育培训工作方面,公司对生产车间职工进行每月一次的安全培训,并对培训人员进行考试,考试不合格的进行再培训。

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