重庆工商大学勤工助学中心干事考评制度

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1、2009~2010年第十一届外联部勤工助学中心外联部2009年10月为了更好的加强对勤工助学中心外联部的管理，提高干事的工作积极性和工作效率，帮助干事正确的认识自己——发扬优点，弥补不足，确保各项工作顺利的开展，也为做到对外联部干事的管理有明确依据，特制定外联部干事考评制度。一考评对象：外联部第十一届全体干事二考评时间：2009~2010学年。（具体分为上下学期分别进行，每个月评一次）三考评内容：思想作风，工作态度，工作效绩等方面四考评方式：1例会制度（总计10分）（1）例会参与情况a无故旷会（取消评优资格0分）b请假未在规定

2、时间上交假条（2分）c请假程序规范（3分）d迟到或早退（4分）e按时与会（5分）注：a三次无故旷会或五次无故迟到早退者均请退b无故旷会一次或三次无故迟到早退者均取消评优资格（2）例会会议记录情况a未带笔记本（2分）b记录不清导致工作未完成（3分）c记录清晰工作完成较好（5分）2工作方面(1)总结、工作计划等完成情况（5分）a未上交（2分）b延迟上交（4分）c按时上交（5）（2）工作责任心和态度（5分）a一般（2分）b责任心较强，态度较好（3分）c责任心强，态度好（5分）（3）工作效绩（5分）a未外出联系商家（取消评优资格）b外

3、出联系商家（3分）c联系成功（5分）（4）工作创新（5分）a一般（2分）b有创新且有良好的效果（5分）3加分事项(1）上交新闻稿1分/篇;发表新闻稿2分/篇(2)提出好的工作建议且有成效3分五备注：1干事评优每月进行一次；2参照《重庆工商大学勤工助学中心外联部第十一届干事月评优分数统计表》选出前三名，在部门例会上予以表扬，以资鼓励；3第一名申报中心月“活动积极分子”；附表:《重庆工商大学勤工助学中心外联部第十一届干事例会活动签到表》《重庆工商大学勤工助学中心外联部第十一届干事总结计划完成表》《重庆工商大学勤工助学中心外联部第十

4、一届干事新闻稿件一览表》《重庆工商大学勤工助学中心外联部第十一届干事月评优分数统计表》重庆工商大学勤工助学中心外联部第十一届干事例会活动签到表第次例会（）活动（）年月日姓名签到请假迟到备注谢娇王丹钱丽娜陈静罗娜杨菀岳宁刘琴刘浪辜良红刘丽丽祝昕泓秦时杰张晓辉周华春苹重庆工商大学勤工助学中心外联部干事总结计划完成表计划（）总结（）其他（）年月日姓名已交迟交未交备注谢娇王丹钱丽娜陈静罗娜杨菀岳宁刘琴刘浪辜良红刘丽丽祝昕泓秦时杰张晓辉周华春苹重庆工商大学勤工助学中心外联部第十一届干事新闻稿件一览表时间标题作者备注重庆工商大学勤工助学中

5、心外联部第十一届干事月评优分数统计表年月姓名例会工作加分总计谢娇王丹钱丽娜陈静罗娜杨菀岳宁刘琴刘浪辜良红刘丽丽祝昕泓秦时杰张晓辉周华春苹