资深行政文秘综合能力提升训练

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1、资深行政文秘综合能力提升训练课程背景：你在公司是上司“身边”的人，看起来似乎冠冕堂皇，却不明确自己未来职业发展方向是什么?想成为上司的得力助手，却不知如何才能做得优秀?看着上司每日繁忙，想辅助他做更多的工作，却不知如何下手?面对上司，却不知自己在他心目中的价值是多少?辅助上司的工作，很多时候不知道如何去行使“权力”?遇到跨部门的沟通、协调问题，总是困难重重?整天忙得晕头转向，却只有苦劳没有功劳，如何让行政管理工作更有效率?想快速提升行政管理能力，却苦于没有专项的培训课程?为此，我们特别为存在上述行

2、政管理工作困扰的人士量身定做了本次课程，通过两天的集中训练，全方位提升行政管理人员的认知水平和实操能力。学员获益：1、明确行政管理必须掌握的各项专业知识；2、了解不同风格的沟通方式，提升高效沟通技巧，提高关系协调能力；3、学会奠定非领导的“领导”地位；4、提升公文写作方法与技巧；5、策划和组织大型会议与活动；6、正确管理情绪与排解压力。课程时间：2天，6小时/天授课对象：3～5年以上工作经验的中高级秘书助理授课方式：启发式互动教学、小组讨论、案例分析、角色扮演、培训游戏、模拟演练课程大纲：第一讲：

3、办公室综合管理一、办公室管理制度的建立与推行1、大型企业和中小型企业办公室管理制度的区别2、如何制定具体的管理制度二、办公室环境管理1、办公环境常识：绿化、空气、光线、安全、设备、声音、色调2、5S管理3、办公室布置原则三、办公文档、办公设施与日常用品的管理1、不同文档的具体管理方法：信件、文书、电子文档、名片等2、办公设备和公共设施的日常管理3、文具等办公用品的采购和预算4、固定资产管理四、后勤岗位员工管理1、前台2、车辆3、食堂4、保安5、清洁6、医务7、杂志五、公共关系管理1、如何与媒体共舞

4、2、如何与政府沟通3、面对突发事件的软处理与硬处理第二讲：专业秘书/助理人际沟通技巧一、成功沟通的秘诀1、沟通的定义2、沟通的双向性3、保证沟通成功的三原则二、有效职场沟通技巧1、人际风格的类型：DISC工具导入2、如何与上司沟通3、如何与同事沟通4、如何与客户沟通5、如何与下属沟通三、如何成为上司的“贴心小棉袄”1、只有懂领导才能帮领导2、如何取得上司的信任3、正确领悟上司的意思4、如何巧妙地提出建议5、多领导的沟通技巧第三讲：实用公文写作一、公文写作概述1、公文的类别和行文关系2、公文写作四大

5、原则3、公文写作六大步骤4、公文写作的规范：格式、时间、空间、职务、数字、层次及计量单位等二、企业常用公文的写作1、通知2、请示与报告3、批复4、函5、会议纪要6、工作总结7、工作计划8、演讲稿三、简洁有效地使用电子邮件1、书写原则2、书写技巧：发送对象、标题、内容、签名栏3、电子邮件沟通礼仪四、制作专业的工作简报(PPT)1、明确目标、分析听众2、设定逻辑：金字塔写作原则3、如何选用文字、图表和动画让PPT更精彩4、演示PPT：开场白和结束语5、巧妙帮助上司熟悉PPT第四讲：有效的会议/活动管理

6、一、导致会议低效的原因二、高效会议的策划、组织与管理1、所有的会议均以目标为核心2、会议的节点管理：会前准备；会中协助；会后跟进三、如何成为优秀的会议主持人1、把控好会议的三个阶段：开始；进行；收尾2、如何应对会议中发生的意外3、如何对付与会群体中的“刺儿头”四、项目性活动的管理1、项目管理内容2、大型活动的关键节点控制3、常规活动如何推陈出新第五讲：情绪与压力管理一、如何提高自我情绪觉察力1、辨识自己的情绪2、先处理心情，再处理事情二、如何处理工作上的负面情绪1、愤怒管理的秘诀2、你的压力指数是

7、多少3、如何管理压力三、遇到挫折，如何自我激励1、如何建立乐观思维第六讲：结束语一、分享与回顾二、行动计划