xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)

xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)

ID:9925872

大小:116.00 KB

页数:19页

时间:2018-05-15

xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)_第1页
xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)_第2页
xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)_第3页
xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)_第4页
xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)_第5页
资源描述:

《xxx银发实业发展有限公司员工手册(doc 20)》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、杭州XXX银发实业发展有限公司员工手册文件编制:文件审核:文件批准:受控编号:ZCCX/07-01页 码:共20页版号:2007(第1版)目   录第一章          前言--------------------------------------------------------------------第页第二章           组织架构---------------------------------------------------------------第页第三章 聘用制度-------

2、--------------------------------------------------------第页第四章          劳动合同----------------------------------------------------------------第页第五章          人事档案管理----------------------------------------------------------第页第六章          工作规范和行为准则---------------

3、----------------------------------第页第七章           考勤与休假-------------------------------------------------------------第页第八章   薪酬制度----------------------------------------------------------------第页第九章         员工福利-----------------------------------------------

4、-----------------第页第十章           绩效考核----------------------------------------------------------------第页第十一章       培训与发展-------------------------------------------------------------第页第十二章     奖惩条例--------------------------------------------------------------

5、--第页第十三章     内部异动----------------------------------------------------------------第页第十四章     离职与资遣-------------------------------------------------------------第页第十五章     附则(后记)----------------------------------------------------------第页第一章前言欢迎您加入杭州XXX银发实业发展有

6、限公司!  杭州XXX银发实业发展有限公司成立于二00七年,公司致力于健康服务(健康用品)事业,致力于的健康服务统一平台的建设,致力于健康服务(用品)的加盟连锁发展,以中老年人为主要的目标客户人群,致力于打造中国第一健康服务(用品)连锁品牌,致力于打造中国中老年第一服务平台。真诚期望您以成为“XXX”一员而引以为荣,发挥自己最大的工作潜能,更期望公司与您会有一个长久又互利的合作,务求公司与员工的共同利益达到最大的交集,“XXX”将与您共同成长。  《员工守册》是员工日常工作的指导书,帮助你更快地了解“XXX”

7、,明确自己的基本责任、义务和权利。熟悉并遵从《员工守册》的要求和规定,不仅是“XXX”发展所必需的,也是个人成长所必需的。你所承担的义务和贡献我们事业成功的关键,亦是未来至胜的契机。─────与“XXX”员工共勉!                  总经理:__________第二章组织架构(略)第一条 本公司为推进现代化的企业管理,健全员工管理,提升企业文化,依据有关法律和相关条例规定,结合本公司实际情况,特制订本手册。第二条   以下所称员工,系指本公司正式聘用的员工,及试用期间的新进员工。第三条  凡本

8、公司的相关管理制度,请全体员工遵照执行。第三章  聘用制度第一条    招募 1、本公司对员工采用聘用制管理,基本政策是:根据年人力资源规划、人员动态情况和人力成本控制目标,保证人员选聘和录用的工作质量,为本公司选拔出合格、优秀的人才,并使之适应业务发展的要求。2、 选聘和录用过程遵循公正、公平、平等竞争的原则。3、本公司聘用员工,由用人部门提出人员需求计划,凭总经理审核通过的《人力需求申请表》申请

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。