在村支两委换届工作总结大会上的讲话.docx

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1、在村支两委换届工作总结大会上的讲话  黄沙镇支村两委换届选举工作在县委、县政府的正确领导下,按照全县的统一安排部署,乡党委政府严格按照有关法律法规和上级有关文件精神,结合本镇实际,认真履行职责,严格遵照程序,充分发扬民主,较好地完成了绝大部分村的换届选举工作任务,实现了村级领导班子配齐配强的基本目标。下面,我就这次支村两委换届选举工作讲三点意见。    一、未雨绸缪,扎实推进,支村两委换届选举基本完成。    一是加强领导,周密部署,各项筹备工作有条不紊。镇里成立了精干的村支两委换届工作领导班子,多次召开党委会、党政联席会,认真学习传达了上级有关会议、文件精神,全面、周密地安排部署了支

2、村两委换届选举工作,按照要求下发了换届选举工作方案等文件。    二是大力宣传,正确引导,提高选举工作的知晓度。通过集中培训、召开会议、发放文件资料、张贴标语、悬挂横幅等形式,广泛宣传发动,做到村级换届选举工作家喻户晓、妇孺皆知,并大力引导群众积极参与村级换届选举。    三是坚持原则,依法办事,确保换届选举合法规范。对全镇各村换届选举工作机构设置,村级公章,村级帐务,选举委员会推选,支委候选人提名,村委候选人海选,正式投票选举等各项工作进行了全程跟踪、督查、指导,督促村级换届选举工作做到程序规范,依法进行。    四是认真组织,扎实推进,村支两委班子基本形成。通过支村两委换届选举,全

3、镇共选举产生支委委员名,其中女性名;村委主任名,村委委员名,其中女性名。总的来说,我镇严格按照法律法规,坚持“直接、平等、差额”的原则,充分发扬民主,把德才兼备的人才选进了支村两委班子,由于镇情特殊、社情复杂,选举当中虽然出现了一些不和谐的插曲,但选举工作还是相对平稳顺利。村干部定员实行集体决策。这次村干部定员是严格按照《中共宜章县委办公室关于确定全县农村干部编制、补贴、办公经费的实施意见》文件规定,按上届村定员干部职数确定的。定员是经过多次召开镇党委会、党政联席会议研究讨论通过的,是集体决定,不是个人专断,我们对照村级干部的六个要求和五项原则,对村级上报的人员进行了严格的筛选,把有知

4、识、有能力、有威望、群众公认的优秀代表,能为群众办好事,办实事,谋实惠的人才选进了支村两委班子,这对于加强党的建设,促进全镇大局稳定,加快黄沙经济社会发展具有十分重要的意义。    二、科学剖析,对症下药,彻底扭转人心散乱被动局面。    黄沙是我工作最久的地方,可以说,黄沙是我的第二故乡。在多年的工作中,使我深深体会到了生活的酸甜苦辣,也让我得到了充分的磨炼,让我逐步走向成熟,使我眼睛更加明亮,分析问题更加透彻。依我看来,黄沙上届支村两委班子存在以下主要问题。    一是少数班子不团结,闹意见。个别班子成员代表家族、宗族、宗派势力,总是搞派系,拉房头,不谋事,专谋人,讲大话,放空炮,

5、做语言的巨人,行动的矮子,人人都有故事,造成整个班子支离破碎、软弱涣散,缺乏凝聚力和战斗力,有个别班子居然几年不为村里办点实事,不为群众谋点实惠,怕别人抢位子,好几年不发展一名党员,变成了问题村。    二是个别村干部素质差,水平低。个别村干部由于过去家庭、经济困难等原因,导致读书少、认知水平有限等,在新的形势和要求下,不能适应社会发展的需要,不能带领群众致富脱贫,甚至不能很好地履行职责和胜任本职工作。个别干部在工作中还责任心不强,工作不踏实,不务正业,会计写不出报告,专干做不了报表,讲到工作讲价钱、谈条件,对上级领导阳奉阴违,甚至当面顶撞、公开对抗,对上级安排的工作要么不闻不问,要么

6、推三阻四、敷衍塞责,工作中前怕狼后怕虎,工作中一遇到困难就缩手缩脚,怕得罪人,多一事不如少一事,当个睁眼瞎,这样的村干部虽然是个别少数,但在群众中造成的影响是极坏的,对黄沙发展的阻力是巨大的。    三是村级管理欠规范。村定员干部职责不清,谁都可以签字,乱表态,眉毛胡子一把抓,出了问题就开溜。村级帐目不清,没有严格按照村级财务管理制度执行,有部分村没有实行审批一支笔,一个人说了算,吃的、用的、玩的统统报帐,制造了村干部与村干部、村干部与群众的分歧与矛盾。公私不分,拿人民赋予的权力当棍棒,拿公章当私章,公款不交钱,私帐也入帐,出纳不管钱,会计不做帐,造成自己不清白,群众不明白,自己最终是

7、要吃亏的。    针对以上问题,我们要认真对待,科学分析,找准症结,出重手,下猛药,采取有效的措施加以改进,彻底扭转黄沙人心散乱的局面,只有这样,我们各村、我们黄沙才能取得更快更好的发展。    三、增强观念,强化意识,全力谱写和谐黄沙崭新篇章。    一是讲学习,我们面临的是国际化竞争,改革开放也出现许多新知识,新问题,只有不断学习、学习、再学习,才能牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,才能当好“村官”,无论站在哪个岗位,都要努力熟悉和适应

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