学校保安队员奖惩考核细则

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1、房地产E网-房地产物业管理资料库http://www.fdcew.com关于加强学校保安队员考核的通知各学校：为切实加强对学校保安队员的日常管理及考核工作，请各学校分管保安工作负责人根据《学校保安队员奖惩考核细则》，对各自学校保安队员工作进行考核。每月15日前将上一个月的考核情况报辖区派出所分管负责人，以便统计、核发考核奖。附件：《学校保安队员奖惩考核细则》。通州区公安局通州区教育局2011年3月4日资料均来源于网上，房地产E网http://www.fdcew.com只负责收集、整理，但不能保证资料的完整性和准确性。如果您认为侵犯

2、了您的权利，请您直接与我们联系。感谢原作者所作出的努力！房地产E网-房地产物业管理资料库http://www.fdcew.com附件：学校保安队员奖惩考核细则项目内容实施办法奖励工作成绩突出，受到保安联防队伍管理服务中心通报表扬的，或年终被保安联防管理服务中心评为“优秀保安队员”的奖50-200元抓获的犯罪嫌疑人被刑拘，逮捕的奖100-500元/人抓获的违法嫌疑人被罚款、行政拘留的奖50-100元/人抓获网上逃犯的除公安网公布的奖励再奖200-1000元/人提供破案重要线索的视贡献大小奖励遇突发事件、治安灾害事故、险情等紧急、重大

3、情况，挺身而出、见义勇为的奖50-500元做好人好事，拾金不昧等，或受到区、市、省、国家级新闻媒体宣传报道、或收到表扬信、锦旗，为学校、辖区派出所、学校保安联防大队赢得声誉的奖50-500元向学校、辖区派出所、学校保安联防大队提出合理化建议，经采纳施行，有显著成效的奖50-200元检举违规、违法、犯罪行为或检举损害学校、辖区派出所、学校保安联防大队名誉和利益的奖50-100元发现学校重大安全隐患（火警、水电、交通等），及时报告、报警、排除的奖50-500元有其他突出事迹、重大功绩者奖200元以上警告违反有关规章制度或有关规定，情节

4、轻微，经教育主动承认错误并改正的批评教育值勤时不查验、不登记出入大门的人员和车辆，不制止无关人员和车辆进入校园，未按规定对校园进行巡逻，学校上学、放学时段不到大门站岗，未导致严重后果的扣当月全额考核奖迟到、早退、脱岗，尚未造成后果或影响的扣20元/次，超过20分钟视旷工一次扣40元未按规定交接班，尚未造成后果或影响的扣20元/次执勤时看书报、看电视、吃零食、无事闲聊，或睡岗尚未造成后果或影响的。扣10-20元/次执勤时未着保安制服或混穿保安制服或未按规定着装、配戴徽章、标记或徽章、标记佩戴不齐的，或未按规定携带装备的扣10-60元

5、/次未经领导批准，擅自调换班次、岗位的（互换双方同时处罚）扣40元/次酒后上岗或上岗饮酒尚未造成后果或影响的扣100元/次无故旷工尚未造成后果或影响的扣当月全额考核奖失职、渎职、不作为、不按规定履行职责尚未造成后果或影响的扣当月全额考核奖打骂他人尚未造成后果或影响的扣100元/次对学生、家长、群众的求救，不救助或者救助不负责任的扣100元/次利用职务之便，吃、拿、卡、要的扣当月全额考核奖，并退回钱物男队员留长发、大鬓角、胡须、剃光头、纹身、戴首饰等仪容仪表不整的。扣20元/次资料均来源于网上，房地产E网http://www.fdc

6、ew.com只负责收集、整理，但不能保证资料的完整性和准确性。如果您认为侵犯了您的权利，请您直接与我们联系。感谢原作者所作出的努力！房地产E网-房地产物业管理资料库http://www.fdcew.com寒暑假期间未到辖区派出所上班或学校有活动时未去上班的每天扣40元工资，并扣当月全额考核工资未经批准，无故不参加会议、学习、岗位培训、轮训，一年在三次以内的扣100元/次辞退因年龄、身体等原因不能胜任学校保安工作的从年龄到龄或领导谈话即日起，停发工资和考核奖不服从学校、辖区派出所的管理和工作分配，情节严重的扣当月全额考核奖纪律松懈，

7、消极怠工或工作不负责任，经批评、教育、处理后，仍不改正的扣当月全额考核奖损害学校、辖区派出所、学校保安联防队伍形象，情节严重的扣当月全额考核奖拾得财物不主动上交或不退还失主而占为己有的扣当月全额考核奖不查验、不登记出入大门的人员和车辆，不制止无关人员和车辆进入校园，未按规定对校园进行巡逻，学校上学、放学时段不到大门站岗履行职责，造成严重影响和后果的扣当月全额考核奖被学生、家长、老师、群众等投诉，经查实，属情节严重的扣当月全额考核奖没有及时发现、报告、处置可能发生的安全隐患、事件和案件，造成后果的扣当月全额考核奖其它因违反有关规定和

8、规章制度须辞退的扣当月全额考核奖开除监守自盗，偷窃、侵占同事或公家财物或内外勾结，为他人提供作案方便的；扣当月全额考核奖遇各类案件、灾害事故、险情，不积极处置和参与，逃避责任的扣当月全额考核奖失职、渎职、不作为、不按规定履行职责给学校、辖区派出所、