六个方面问题原因分析.doc

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1、六个方面问题原因分析　　党员在六个方面问题原因分析是怎样的呢，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助! 　　六个方面问题原因分析始终坚持问题导向，理顺问题根源，自觉对照《准则》《条例》规定和要求，对照姜仕坤等先进典型，进行深刻反思，清楚认识到自己在思想上、组织上、作风上、纪律上还存在一些问题，归纳起来主要有以下几个方面： (一)理想信念方面 　　一是理想信念有待进一步提高。“理想信念是共产党人的精神之‘钙栈’，没有理想信念，理想煮信念不坚定，精神上就会档‘缺钙’，就会得‘软骨始病’”，理想信念决定事摸业成败。通过反思，对马苛克思主义理

2、想信念的精神瘦实质和科学内涵领悟不深遣，没有真正做到深学、细菌照、笃行，导致思想上蒙秩了“灰尘”，没有完全把鳞理想信念转化为助推x经月济社会发展的的实际行动畜和内在动力。二是党性修妇养有待进一步提高。通过治对比学习x等基层先进典嘱型，他们始终都坚持着饱涣满的精神状态、务实的工韵作作风、扎根基层的奉献崩精神，在工作细节、修为天上与这些先进榜样还有一逸定的差距。对学习贯彻习沂近平总书记重要讲话和重假要批示精神不够深入，没流有百分百把行动统一到上收级决策部署上来，对讲话峻精神落实到行动缺乏主动妓承接和可行的举措，对未陀来发展的危机意识不强，撤时常会自

3、我满足、自我陶绕醉，不自觉地产生了一些式懈怠和麻痹思想。 (二)恋政治纪律和政治规矩方面锋 　　在重大问题上能做到馅坚决与党中央保持一致，姻做到对党忠诚，但对新时螺期党章、党纪等规章制度荣学习不深、不全面。对新讲形势下如何更好地维护党郴的形象权威、宣传党的政诺策主张、巩固党的执政基别础等思考研究还不深。能盅自觉做到将纪律和规矩挺仰在前面，但执行的标准不肄高，有“随大流”思想，斌存在“完成规定动作”、朴机械照搬现象。重大事项秆按规定报告请示，在紧急蜗事务中也存在“先斩后奏樟”情况。在工作中坚信公英生明、廉生威，公道才能备选贤，正派才能服众。在瞎执

4、行规矩标准、程序纪律明方面，还没有动真碰硬，掺抵制任人唯亲、团团伙伙囤、拉帮结派等不正之风不诡够坚决。比如：执行民主蕊集中制基本程序不严格，姜存在随意性和简单化现象班，有些“三重一大”事项巡事先没有广泛征求意见，衫发扬民主不充分。 (三)蝎作风方面 　　一是工作作洞风不扎实。工作有时主动套性不够强，真正深入到偏卵远村组、困难家庭，与群榨众心贴心、面对面交流较绞少，对脱贫攻坚等工作布镍置安排任务多，督促检查份少，有些工作推进缓慢、钟成效不理想，存在“只求硬过得去、不求过得硬”思币想。不怕吃苦、不怕受挫阿、不怕失败的精神还不牢六固。二是政绩观出现偏

5、差返。有些工作把思路当成绩汁、不讲真话，报喜不报忧谤，搞“政治统计学”。自幽觉加强党性锻炼，树立正饱确的权力观、地位观、利懈益观的意识还不够强。三企是坚守原则还不到位。遵皑守中央八项规定和省委、张市委十项规定，管住小节艇，挡住诱惑的定力还有待致加强。反“四风”整改落誉实的深度和强度还有待进韵一步拓展和加强。对家庭异、家教、家风等教育仅仅藕停留在口头上、电话上，狂缺乏一些实实在在的行动漓。比如：自身存在“为官拇不易”的错误认识，时长宙出现一些畏苦情绪，对下抄面单位出现违规接待、违贼规使用公车、滥发加班费掌等“四风”苗头和倾向性伺问题没有引起足够警

6、觉。培 (四)担当作为方面 　　立一是工作保持冲劲不足。伏求稳怕乱思想较重，对待冗发展中出现的新问题、新粗困难，习惯性的按照老办吮法解决，不敢打破原有条掷条框框，不能够完全按照域与时俱进的要求开创新局猖面。在x工作时间长了，委工作缺乏创造性，有“不熟求有功，但求无过”的思循想。不善于抓住机遇，局背限于市委市政府安排布置詹什么就做什么，有时产生蹲的新想法也只是停留于心伟动而无行动的状态。二是潜工作推进的韧劲不足。工疟作中，我始终坚持主动担余责，敢于“涉深水、破坚间冰、啃硬骨头”，但由于柱日常事务多、工作任务重惑，性情又比较急，有时存载在浮躁、急躁

7、现象，缺乏表“钉钉子”精神和“滴水治穿石”的韧劲。三是工作蛰方式方法简单。对经济社站会发展往往是“按部就班睛”，思路还不够宽阔，“城大视野”还不高，发展的郑“大手笔”不多，有的工娶作存在急于求成的情况，奶主要是怎样尽快完成，不旭能从质量上去把握。如何圣学习借鉴他人好经验好做药法还不够大胆。对市委“山四大战略”举措提前预判郁、超前谋划不够，对怎样吨坚持发扬过去的好思路、州好经验、好做法缺乏有效桶手段。比如：x (五)组背织生活方面 　　个人始终饼牢记党员身份，坚持以普坝通党员身份参加党的组织怎生活，能做到自觉交纳党绅费和报告个人事项，但有芥时候认

8、为“三会一课”枯底燥乏味，而没有认识到其娶重要作用，“重业务轻党秉建”思想依然存在，对党蚁建工作重视不够，组织生烟活形式不够活跃，创新组惦织生活思路不