人力资源管理培训

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1、人力资源管理培训人力资源管理HumanResourceManagement1人力资源管理课堂上学什么？??成功管理者的管理经验？??聪明脑袋的管理思想？??每人都知道的常识？??教条化的说教？??科学？2标准分享网.bzfx免w费.c下o载m知识的来源与课程的内容科学研究★睷眮抵晸眮思捯辩成?果★亲身经验★圣贤教诲神的启示3奢侈的目标？??）将各部分内容有机结合，避免割裂，明确1人力资源管理与企业全面经营管理之间，人力资源管睷理内眮各内抵容晸之间眮的内捯在联?系。??）兼顾做与看。我自己该怎么去做？怎2“”“”样让别

2、人去做？他们是怎么做的？让我们共同努力！——4标准分享网.bzfx免w费.c下o载m人力资源管理第一章睷眮人抵力晸资眮源捯管?理概论IntroductiontoHRM5第一章人力资源管理概论??企业竞争优势的根本来自于人明确人睷力资眮源抵管理晸的眮目标捯，是?一项首要任务??管理的发展趋势是越来越以人为中心????人力资源管理的环境??本课程的讲授内容6标准分享网.bzfx免w费.c下o载m第一章人力资源管理概论??企业竞争优势的根本来自于人明确人睷力资眮源抵管理的目标，是一项首要任务??晸眮捯?管理的发展趋势是越来

3、越以人为中心????人力资源管理的环境??本课程的讲授内容7惊人的现状！！！！??“某些国企和事业单位中：一杯茶、一包烟，一张睷报纸眮看抵一天晸”：眮何捯来?工资、效益？??部分私企和外企中：工人成了“包身工”??有的职业白领：生活很紧张、无聊，跳槽成了生活方式，被炒的担心同样存在??美国学者的调查表明：绝大多数人在工作中仅发挥了30%左右的能力。8标准分享网.bzfx免w费.c下o载m企业家的真知(1)??将我所有的工厂、设备、市场、资金全部夺“去，但是只要保留我的组织、人员，四年以后，我将仍是一个钢铁大王。”——

4、美国钢铁大王卡内基??我最大的成就是发现人才，发现一大批人才。他们比绝大多数的首席执行官都要优秀。这些一流的人物在GE如鱼得水。杰克韦尔奇——??9企业家的真知(2)??造物之前先造人。——松下幸之助??所谓企业管理，最终就是人事管理。对人的管理，就是企业管理的代名词。——德鲁克??优秀公司所以优秀是因为他们能把普通人组织起来做出不普通的事业。彼得斯——10标准分享网.bzfx免w费.c下o载mPfefferandVeiga,Puttingpeoplefirstfororganizationalsuccess你读到了

5、吗？学者的发现??Acompanyinitiallyhavingproblemswithitsprofits,costs,orshareprice,takesquickactiontoraiseprofitsandlowercosts.Sinceemployeecostsaretypicallythemostquicklyandeasilychanged,thefollowingactionsarecommon:trainingiscurtailed;paymaybefrozenorcut;promotionsare

6、heldup;theuseofpart-timeortemporaryhelpincreases;andpeoplearelaidofforforcedtoworkreducedhours.Thesemeasureslogicallyandinevitablyreducemotivation,satisfaction,andloyaltytothecompany.11你读到了吗？学者的发现??Substantialgains,ontheorderof40percent,canbeobtainedbyimplement

7、inghighperformancemanagementpractices.------Pfeffer.TheHumanEquation:BuildingProfitsbyPuttingPerpleFirst,HBSP,199812标准分享网.bzfx免w费.c下o载m你读到了吗？学者的发现??Aonestandarddeviationincreaseintheuseofsuchpracticesisassociatedwitha7.05percentdecreaseinturnoverand,onaperemplo

8、yeebasis,$27,044moreinsalesand$18,641and$3,814moreinmarketvalueandprofits,respectively.------Huselid.1995.Theimpactofhumanresourcemanagementpracticesonturnover,productivity,