运城市财经学校.doc

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1、运城市财经学校2016年顶岗实习方案二〇一六年六月五日根据教学计划安排，按照教学进程，我校对会计专业会计3110班、会计3111班、会计3112班、会计3113班、会计3114班、会计3115班、会计3116班，计算机应用专业计应319班，美术设计与制作专业美术308班，市场营销专业营销335班，导游服务专业导游32002班组织毕业顶岗实习。顶岗实习期限为2016年7月1日——2017年5月20日。为加强顶岗实习管理工作,特制定本实施方案。一、顶岗实习领导小组组长：张普增成员：薛红革杜哲峰李青学王朋冯淑琴二、顶岗实习目的顶岗实习是落实党和国家

2、中职教育政策、是实施“工学结合”的人才培养模式、是提高我校人才培养水平和实现人才培养目标的重要举措，也是培养学生职业素养和提高职业能力的重要环节。毕业实习作为实践教学环节的主要组成部分，通过毕业顶岗实习的实操训练，使学生熟练地掌握公共技能和专业技能，进一步提高专业素质，强化岗位能力，为就业打下坚实的基础。通过顶岗实习，使学生了解社会、接触实际、巩固专业理论知识、提高实际操作技能，达到教育与实践相结合的目的；培养学生综合择业能力和工作能力；培养学生调查研究能力。通过顶岗实习，培养学生热爱劳动、不怕苦、不怕累的工作作风；培养、锻炼学生交流、沟通能

3、力和团队精神，实现学生由学校向社会的转变。同时可以检验教学效果，为进一步提高教育教学质量，培养合格人才积累经验。三、顶岗实习工作的组织为了更好地做好学生的实习工作，明确教务科、实习就业指导服务中心、学生科具体工作职责如下：(一)教务科1、负责制定各专业顶岗实习工作任务书、确定实习专业内容及选派专业课指导教师等工作。2、负责组织和指导本专业学生认真做好实习规划，完成实习任务。3、做好顶岗实习学生在实习单位的操行评定和实习成绩考核。(二)实习就业指导服务中心1、会同教务科做好对顶岗实习学生实习前的教育和培训。2、联系学生顶岗实习单位，并负责签订顶

4、岗实习协议。3、安排各专业学生顶岗实习单位，并制定学生轮岗安排计划。4、做好顶岗实习学生相关资料归档工作。（三）学生科1、做好顶岗实习学生的思想工作和安全教育工作。2、做好实习期间纪律、组织工作。四、实习要求1、学生每人都要坚持做好实习日志，每月必须写一份实习心得，为撰写实习报告积累素材，并作为评价实习成绩的依据之一。2、遵守实习单位的规章制度，服从指导教师和实习单位的安排，注意人身财产安全。如果在实习期间，由于违反单位的管理规定或因品德表现等原因被实习单位退回学校，则视为实习成绩不合格。3、实习结束由实习单位在鉴定表上作出书面评定，同时加盖

5、实习单位公章，并由实习单位寄回或个人带回。4、实习结束后，写出实习报告，主要内容包括：实习目的、实习内容及过程、实习体会,并按规定时间把实习报告交专业指导教师，作为学生毕业实习成绩的评分依据。五、顶岗实习日程安排1、2016年5月底完成对实习单位的考察、论证和筛选。2、2016年6月上旬召开实习生顶岗实习动员会并对实习学生进行就业指导和实习指导。3、2016年6月中旬邀请实习企业人事主管到学校指导和面试学生，确认顶岗实习学生名单。4、2016年7月1日派遣实习生赴企业顶岗实习。5、2017年5月1日实习结束，学生返校，撰写实习报告。6、201

6、7年5月20日顶岗实习工作总结。六、顶岗实习单位及岗位实习单位岗位轮岗情况备注华道数据金融数据处理第1组7月-12月第2组1月-5月会计专业银行坐席第1组1月-5月第2组7月-12月运城恒泽大酒店收银员第1组7月-12月第2组1月-5月会计专业审计第1组1月-5月第2组7月-12月运城邻家铺子商贸收银员第1组7月-12月第2组1月-5月会计专业储备干部第1组1月-5月第2组7月-12月荣丰祥商贸公司财务第1组7月-12月第2组1月-5月会计专业库管第1组1月-6月第2组7月-12月运城金兰朵装饰室内设计第1组7月-12月第2组1月-6月会计专

7、业市场拓展第1组1月-6月第2组7月-12月