设定收益计划练习题

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划设定收益计划练习题　　1.下列各项中，属于短期职工薪酬的有。　　A.职工工资、奖金、津贴和补贴　　B.企业按照规定为职工向社会保险经办机构缴存的医疗保险费　　C.企业按照规定为职工向社会保险经办机构缴存的养老保险费　　D.企业按照规定为职工向社会保险经办机构缴存的失业保险费　　本题答案：AB　　2.下列有关设定受益计划精算利得的表述中，正确的有。　　A.设定受益计划产生的精算利得可导致企业所有者权益增加　　B.设定受益计划产生的精算利得在后续期间可以转

2、回至损益　　C.精算利得是重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动的重要组成部分　　D.设定受益计划产生的精算利得应当计入其他综合收益　　本题答案：ACD　　3.下列情形中，免征印花税的有。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　A.贴息贷款合同　　B.农林作物保险合同　　C.同业拆借合同　　D.出版合同　　本题答案：ABCD　　4.下列各项中，属于刑事责任

3、形式的有。　　A.有期徒刑　　B.剥夺政治权利　　C.驱逐出境　　D.没收非法财物　　本题答案：ABC　　5.纳税人营业额未达到国务院财政、税务主管部门规定的营业税起征点的，免征营业税；达到起征点的，依照《营业税暂行条例》规定全额计算缴纳营业税。　　本题答案：正确　　6.在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的非居民企业，其股息、红利等权益性投资收益和利息、租金、特许权使用费所得，以收入全额为应纳税所得额。　　本题答案：正确　　7.外商投资企业不属于土地增值税的纳税人。　　本题答案：错误目的-通过该培训员工可

4、对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　8.纳税人在被查补"三税"和被处以罚款时，不再对其偷漏的城建税进行补税和罚款。本题答案：错误　　企业类考试卷　　一、单选题　　1、企业发生的职工福利费为非货币性福利的，应当按照计量。　　A、账面价值　　B、账面余额　　C、摊余成本　　D、公允价值　　2、下列各项中，不属于基础电信业务的是。　　A、固定网络国内长途及本地电话业务　　B、移动网络电话

5、和数据业务　　C、卫星通信及卫星移动通信业务　　D、电子信箱　　3、某企业为国家认定的高新技术企业，8月份取得收入500万，该企业应纳所得税是　　A、75　　B、50　　C、125　　D、100目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　4、下列不属于修订后《财务报表列报》在整合指南、讲解等规范性条款，充实完善相关内容上的主要变化的是。　　A、在利润表中增加了“其他综

6、合收益”和“综合收益总额”项目并进行了定义　　B、明确了利得和损失项目的金额列报在原则上不得相互抵销　　C、增加了正常经营周期的定义　　D、充实了持续经营的评价内容　　5、长期残疾福利水平取决于职工提供服务期间长短的，企业应当在确认应付长期残疾福利义务。　　A、职工提供服务的期间　　B、导致职工长期残疾的事件发生的当期　　C、职工退休后　　D、导致职工长期残疾的事件发生之后　　6、企业应当在职工为其提供服(来自:写论文网:设定收益计划练习题)务的会计期间，将实际发生的确认为负债，并计入当期损益。　　A、短期薪酬　　B、离职后福利　　C、辞退福利　　D、其他长期职

7、工福利　　7、归集、分配和结转的相关说法中，不正确的是。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　A、企业采用计划成本进行直接材料日常核算的，期末不需要再调整为实际成本　　B、制造企业发生的制造费用，企业可以采取的分配标准包括机器工时、人工工时、计划分配率等　　C、季节性生产企业在停工期间发生的制造费用，应当在开工期间进行合理分摊，计入产品的生产成本　　D、在产品数

8、量、金额不重要或在产品期