齐善鸿博士教授博士生导师

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1、南开大学齐善鸿博士个人情况简介共4页第4页齐善鸿博士教授博士生导师E-mail:Christ@nankai.edu.cnH-page:www.spman.netInternationalBusinessSchool,NankaiUniversity天津市南开区卫津路94号邮编：300071电话与传真：022－23506789；23504988；手机：13920999088现任职务：南开大学商学院副院长学科背景：学习和从事研究的学科――共涉猎五个不同层次学科管理学心理学社会学旅游学医学ⅠⅡⅢⅣⅤ1978－19831984－19851986－19881989－至今1990－1

2、994哈尔滨北京美国南开大学南开大学医科大学中科院心理所纽约州立大学旅游学系管理学系医学学士硕士进修班社会学博士副教授、教授经济学博士历年主讲课程南开大学齐善鸿博士个人情况简介共4页第4页管理学原理社会学概论西方哲学普通心理学社会心理学创造心理学科学研究方法论社会学调查研究方法心理测验与测量市场调查与预测方法管理心理学医学心理学心理咨询与心理治疗人力资源管理与开发饭店督导原理消费行为研究饭店管理比较研究组织管理与设计理论管理系统设计与技术管理理论演变与精神管理企业文化与竞争战略管理哲学出版著作－－20部1．精神管理学说2．心灵基因工程3．中国新派管理：精神管理4．论人性与

3、激励战略5．新人力资源管理原理6．管理学原理7．第一次做人力资源经理8．第一次做首席文化官9．第一次做项目经理10．论人性与激励战略11．西方管理在中国的应用12．经理手册13．现代饭店管理新原理与操作系统14．社会学研究方法论15．管理学原理16．现代饭店管理新原理与操作系统17．管理与服务手册18．社会心理学辞典19．企业活力指数研究20．心理咨询百科全书近年发表的代表性论文和研究报告1．时空方法论与国有企业改革2．以人为本不能沦为民粹主义3．新资本逻辑与企业制度4．一个重要的发现：精神管理5．中国企业文化宣言6．精神的质量与质量的精神南开大学齐善鸿博士个人情况简介共

4、4页第4页1．创新企业与精神管理2．超越顾客期望的服务系统设计3．新经济体制框架中的心理公平逻辑4．高科技企业发展的“瓶颈”与突破5．独立董事第三方法人制度安排6．“两权”分合的逻辑与趋势7．企业精神体系困境的社会心理透视8．企业人力资本逻辑与培训投资9．企业人格化特质与企业改革10．法人人格与公司的精神治理11．天津高技术产业园区发展战略纲要12．论人类第四性征13．论人类行为的“四度归因理论”14．市场促销宣传效果的评价方法探析（1991）15．在市场经济体制下国有企业的市场营销方略16．北京保利集团物业管理体制大纲17．深圳特发集团旅游发展战略规划18．广东嘉怡饭店

5、管理公司运作模式与管理产品化19．论社会分层的变量系统20．论逆反心理的心理机制21．马克斯·韦伯对社会分层理论的贡献22．中国旅游饭店现行管理模式及未来发展战略研究23．组组织关系内耗与管理应对24．自恋情结与婚姻冲突25．“论人类第四性征”26．“Ｐ－－Ｌ激励模式及其修正”27．世界部分国家旅业发展概况28．世界主要旅游区部分国家或地区旅游发展现状29．十个旅游发展中国家旅游接待情况综述30．旅游企业应当开展科学地市场营销31．中国人闲暇观念的变革与经济发展32．衡量旅游宣传效果的新指标33．中国旅游饭店现行管理模式及未来发展战略研究34．城市旅游产品的结构优势研究3

6、5．基于企业伦理的健全法人人格研究36．基于结构主义的全人教育——研究生综合能力培养37．道德审计在公司财务审计中的功能及其设计38．企业道德建设的构想：一个利益相关者的视角39．独立董事制度缺陷与第三方法人制度设计40．现代公司治理中的法人人格建设41．当代企业道德建设的关键——企业道德约束的“硬化”42．企业文化测量研究述评43．论独立董事的制度创新44．论独立董事的制度创新：第三方法人独立董事制度设计南开大学齐善鸿博士个人情况简介共4页第4页1．基于激励-保健理论的顾客满意理论及服务系统研究2．公司社会责任研究述评3．伦理道德优势是企业竞争优势的本原4．西方企业社会

7、责任实践5．面向突发事件和危机的企业管理新路径6．论重塑中国企业精神7．基于社会资本的突发事件理论分析主要社会兼职•南开国际管理论坛（社团法人）CEO•天津市长国际顾问论坛副秘书长•中国国情研究会常务理事、政策评估首席专家•企业顾问、董事、独立董事•天津电视台新闻专题部“特约评论员”研究领域1．心理咨询与心理治疗2．企业管理系统化软件制作3．人力资本股份4．领导力提升5．职业经理人训练6．企业文化与战略竞争力7．中国新派管理——精神管理8．人力资源战略管理