吉利湘潭基地调研报告-杨文铭

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湘潭大学商学院吉利汽车湘潭基地调研报告湘潭大学商学院               系   别： 工商管理系班   级：工商管理2班姓   名：杨文铭学号：2015131005指导老师：伍喆2016年5月15日7经邦济世强国富民 湘潭大学商学院目录目录2摘要3企业简介4参观车间6感悟77经邦济世强国富民 湘潭大学商学院摘要2016年5月10日，湘潭大学商学院15级工商管理系同学参观了湘潭吉利汽车生产的制造基地，参观和了解了吉利汽车的企业文化以及汽车零部件的生产过程，实地考察了整个流水线，与企业员工深刻交谈，使我们在校大学生学到了很多书上学不到的知识。7经邦济世强国富民 湘潭大学商学院企业简介1.1吉利简介浙江吉利控股集团有限公司是中国十大汽车企业之一。1997年作为民营企业进入轿车领域以来，凭借灵活的经营机制和持续的自主创新，取得了快速的发展，资产总值超过200亿元，连续七年进入中国企业500强,连续五年进入中国汽车行业十强，被评为首批国家“创新型企业”和首批“国家汽车整车出口基地企业”，是“中国汽车工业50年发展速度最快、成长最好”的企业。集团总部设在杭州，在浙江临海、宁波、路桥和上海、兰州、湘潭、济南等地建有汽车整车和动力总成制造基地，拥有年产40万辆整车、40万台发动机、40万台变速器的生产能力。湘潭九华经济技术开济开发区，是浙江吉利控股集团有限公司的第五个整车发区的吉利汽车基地以生产零部件为主，年产量超过10万，湘潭市九华经制造基地。2008年11月6日，吉利远景全球制造基地正式宣告落户吉利湘潭基地，吉利战略转型正式进入全新的产品战略布局阶段。按照吉利战略转型规划，明晰产品布局、确立基地产品就标志着吉利战略转型第一阶段任务全面完成。吉利远景全球基地落户湘潭，意味着湘潭基地将承担远景车型的全系开发工作，其中也包括海外市场车型(左、右舵车型，新能源车型)的生产和制造。湘潭基地新落成的远景生产线拥有国内一流的汽车生产流水线和先进的汽车制造工艺，拥有世界先进水平的多连杆大台面机械压力机、汽车覆盖件冲压生产线及大吨位、大台面液压机冲压件生产线，同时配备大台面模具研配压力机和大台面落料压力机等。7经邦济世强国富民 湘潭大学商学院1.2企业文化在调研活动中，通过观看视频，我们对吉利的企业文化有了较为深刻的了解:“团队精神”是吉利人基本的指导思想，通过沟通、协调、合作，营造“公平公开公正”的良好企业环境，形成上下齐心、步调一致的局面。“我只是一名普通的吉利员工”,海纳百川内敛力量走出一条属于自己的团队管理之路。“学习精神”是吉利人事业成功的源泉，要敢于学习、善于学习，要在变化中学习与适应，在适应中生成与发展，把主动学习、善于学习视作一种工作能力，长期坚持，毕生实践。“人人是老师，人人是学生”是所有吉利人的基本学习观、人生观。“创新精神”是吉利的灵魂，通过开展广泛的科研活动和员工合理化建议，实现全员创新；通过管理观念和手段的现代化、信息化及规范化，实现管理创新；通过全世界的广泛合作，全社会的广泛参与实现新技术的合作共赢。“拼搏精神”体现在工作的高效率和快节奏上面，体现在完成任务时“不到长城非好汉”的豪迈情怀中，体现在“不低头，不认输，擦干泪，坚持住”的英雄气概上，体现在制定切合实际的阶段性目标上，鼓励适度超前，反对糜费浮夸。“实事求是精神”是吉利事业永葆长青的重要保证。尊重客观事实，研究客观规律是实事求是精神最重要的内涵；因地制宜，寻求正确的解决方案是实事求是精神的灵魂。“精益求精精神”是吉利事业可持续发展的根本要求。精益求精精神的核心内容在于吉利产品的高质量、低成本以及外协配套体系的精细建设。体现在研发、采购、生产、销售和售后服务环节。7经邦济世强国富民 湘潭大学商学院二．参观车间2016年5月10日，我们一行人来到了吉利汽车湘潭基地。从途径的建筑物，我们可以猜出公司所在地的区位条件：环境简单，较少的人在那里居住，这就为公司的发展提供了一定的条件--空间广大。也许这就是作为一个企业而不是作坊的特点，首先要有自己的发展空间，有适合自己的区位条件。我们首先来到了生产车间的北入口，那里有上百辆非常漂亮的汽车供展示，信誉与形象是一个企业的无形资产，必要的产品包装也是企业走向成功的必要条件。很多产品在出厂之前都要经过严格的，细致的包装。目的是给消费者外观上的好的评价，心理上得到美的享受。使产品更加受顾客青睐。所以该公司在出厂前都会进行产品的包装与美化。在解说员的陪同下，我们来到了零部件车间，再进入车间之前，我们必须戴上工帽和套上鞋套，这是生产车间防尘必要措施，整个车间非常整洁，在那里我们看到了正在紧张忙碌的工作人员，从他们的眼神中我们可以看见他们的经验和老练。伴着机器的搅动声我门仔细阅读了位于显眼位置的安全须知和简单的流程图和机械功能表，还有放在展柜上的零部件样品。车间很大，可以清晰的听到回音。车间内的学习区给我留下深刻的映像，学习区有专门的电脑可以供员工使用，给员工带来了极大的便利。在与易经理的交谈中，当我问及我进入车间闻到气味对员工是否有影响时，易经理给我们作了详细的解释，表示这气味对员工的身体健康并无影响。除此之外，企业在营造企业家文化方面让我感到非常惊讶，家文化让一家人团结一心，努力奋进，而企业的家文化会让员工对企业产生归属感，从而能尽心尽力的开心的工作，这是一个大企业必不可少或缺的重要因素。7经邦济世强国富民 湘潭大学商学院三.感悟:此次实践之行，是学校、学院给我们的难得的学习实践机会，是给了我们的极大的支持和信任，我们作为国家的后继力量，只有懂得全面的发展自己，把理论与实际相结合，才能更好地投入到祖国的建设中去，才能真正做一个奋发有为的现代青年！一路的艰辛与微笑，虽有所收获，然所学是开始，新的考验和抉择要奋斗不息、磨砺前行，请不要让我们年轻的时光留下太多遗憾！7经邦济世强国富民