级中医医院等级评审细则护理部分解读

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1、二级中医医院等级评审细则 护理部分解读护理部分评审内容第一部分:中医药服务功能:中医护理(60分)第二部分:综合服务能力:护理质量管理(35分)第六章中医护理6.1:参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)6.2:执行《中医护理常规技术操作规程》积极开展辨证施护。(17分)6.3:护士掌握本科常见病的中医护理常规和中医护理基本操作,能够提供具有中医药特色的康复和健康指导。(21分)第六章中医护理(60分)评价指标评价方法6.1参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)6.1.1制定落实《指南》的计划与具体措施(可体现

2、在医院年度工作计划中)。医院“十二五”发展规划医院工作计划医院“十二五”护理发展规划年护理工作计划年护理工作总结(要求体现和落实《指南》的内容,在其中抽查1项措施,查看是否落实,需要原始支撑材料)查阅相关资料并抽查1项措施的落实情况。第六章中医护理(60分)评价指标评价方法6.1参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)6.1.2明确护理管理部门的中医护理管理职能和管理人员职责。根据医院实际情况,参照省标制定《管理部门职能》和《护理管理人员职责》护理管理架构图护理管理部门工作职能(护理部)护理管理人员岗位职责(护理副院长、护理部主任、科护士长、

3、护士长职责)查阅相关资料。第六章中医护理(60分)评价指标评价方法6.1参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)6.1.3病房护理人员总数与病区实际开放床位数的比例达到0.4:1的要求。医院病房护理人员总数(),医院开放床位数()病房护理人员总数与医院实际开放床位数的比例为(:)抽查病区:在岗护士人数(),实际开放床位数*()比例()近3个月*护理人员排班表与人员名单符合()不符合()*实际开放床位数:根据目前及以往的病人人数进行综合分析。*近3个月护理人员排班表,病区护理人员配置情况实地考查,并抽查近3个月护理人员排班表。第六章中医护理(6

4、0分)评价指标评价方法6.1参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)6.1.4制定护理人员中医药知识与技能的培训计划,体现不同层次人员的培训内容与学时要求,定期考核,措施到位。年度护理业务学习培训计划。含全院护士中医护理技能操作培训计划。年度护理人员分层次在职教育课程安排。不同层次护理人员技术档案。年度各类培训资料及签到情况(原始材料);年度中西医护理理论及技能考试成绩(原始材料)。查阅培训计划及中级、初级护士技术档案各2份。第六章中医护理(60分)评价指标评价方法6.1参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)★6

5、.1.5积极开展中医护理技术操作,科室开展中医护理技术项目不少于2项。全院各科室开展的技术操作项目有规范的操作流程,科室开展的项目有医嘱、有执行记录等备查,并实地查看中医护理技术开展情况。各科室有两项*以上。抽查2个科室,查阅相关资料并实地考查。第六章中医护理(60分)评价指标评价方法6.1参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)6.1.6开展中医特色护理质量评价工作。可参考《指南》要求,评价内容包括(一)涉及中医护理工作落实的要素质量、过程质量、终末质量。(二)护理工作核心制度的落实。(三)中医专科专病的护理质量,包括生活起居、饮食护理、情

6、志护理、用药护理等方面的护理实施情况。(四)中医护理常规的执行情况和中医护理技术操作情况。(五)护理文书书写质量,护理记录。院内制定中医特色护理质量评分标准,质量检查情况(原始资料),分析及改进。查阅上年度相关资料。第六章中医护理(60分)评价指标评价方法6.1参照《中医医院中医护理工作指南(试行)》开展中医护理工作。(22分)6.1.7建立护理与医务、药剂、后勤等相关部门支持开展中医护理工作的协调机制,并定期(至少每年1次)召开会议。关于成立护理工作协调小组的通知协调机制是否落实到位。医务、药剂、后勤支持开展中医护理工作的会议记录(原始资料)。查阅相关资料。第六章中医

7、护理(60分)评价指标评价方法6.2执行《中医护理常规技术操作规程》,积极开展辨证施护。(17分)6.2.1制定中医护理常规并组织实施。(科室有优势病种的,应选择优势病种来制定并实施)在《中医护理常规技术操作规程》基础上制定,并结合本院和本科的实际情况和专科特色,体现辨证施护内容。实施:查临床护理是否按照常规进行。现场抽查2个病区的相关资料。第六章中医护理(60分)评价指标评价方法6.2执行《中医护理常规技术操作规程》,积极开展辨证施护。(17分)6.2.2积极开展专科中医特色护理,包括为患者提供具有中医药特色的康复和健康指导。科室内开展

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