2019初中物理教师校本研修计划2019

2019初中物理教师校本研修计划2019

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1、初中物理教师校本研修计划20XX  一、指导思想  依据前期参与“辽宁省区域性校本研修服务机制研究”课题中积累的经验,为下一步更好地开展校本研修实践,实施《沙河口区初中校本研修运行机制实施细则》。以课例为载体,以课堂教学研究为主阵地,以解决教学改革中的实际问题为目标,以物理教学中课型模式设计的现实问题为切入点,运用“三段七步”校本研修实施方案,提升初中物理教师的“教、研、析”各项能力,尤其加强以学校为单位的教研组集体研修的层次和能力,使教师平日的研修成为教师专业成长的真正的加油站。  二、研修专题  根据被指导学校的申报的专题,与指导学校领

2、导共同研究后确定。  拟定专题:初中物理练习题的加工和使用方法  子专题:1.物理试题的认识和选择  2.物理试题的加工与修改  3.充分发挥练习题使用价值的方法  三、研修目标  1.通过学习,教师能够明确阐明教学中所选练习题的原因和价值。提升被指导学校物理教师的“研题”的意识。  2.通过研讨,教师能够指出一些物理试题的不足并提出有针对性的修改方法。提升被指导学校物理教师的“研题”的能力。  3.结合教学实际,教师能够设计出典型物理练习题的使用方案,也能对他人的方案作出恰当的评价。促进教学行为更加符合课程标准的要求,有利于减轻学生的课业

3、负担,提高教与学的效益。  四、研修成员  被指导学校的物理教研组全体教师。  五、研修流程  根据沙河口区“校本研修三段七步”执行。  一、初始阶段  1.确定主题问题以及问题产生原因。  利用教研对全体教师进行校本研修的培训(重点是“三段七步”的校本研修模式)  各学校物理组提炼基于自己学校的校本研修主题而产生的子课题,主要是结合学情特点,组内教师结构,在教学实践中经常或现阶段需要解决的问题,在确立主题过程中要全组教师共同参与讨论,分析主题产生的原因,并寻求理论支撑。如果有条件,可在学生和老师间进行问卷调查,收集数据分析数据,确立主题,

4、使校本研修更有针对性。(可以是区域性的共同问题,鼓励结合学校特点的个性化的问题)  上报各校的研修主题,在区域范围内共同研讨,交流和借鉴。  2.个人学习分析解决问题方法。  为了使校本研修做的更加有效,备课组的每个成员都积极思考,加强理论学习,提高认识,充分利用集备、教研等时间组织组内的老师学习相关材料,从而使教师研修主题有了更深一步的理解。  定期举行学习交流,明确学习方向,加强学习内容与所研究问题的关联性。针对要解决的问题,提出自己的解决方案,并能够阐述理论依据。  3.同伴互助,针对具体案例给出具体意见,形成教学设计。  结合校本研

5、修主题,根据学校学生的实际情况,选定某节课作为校本研修的一节研讨课。以这节课为载体,通过课题引领,确立主讲人,组内集备,每个人都发表意见,最终达成共识,形成教学设计。  此过程要有专门的记录,会后整理归纳,形成文档,并辅以音像资料。  预设方案的效果,设计实施过程中科学研究的方法和手段。  二、实施阶段  4.实践操作——试讲。  首次试讲,影像设备齐备,录像、照相留作资料储备,备课组长负责,全组教师都要参加,另外教学主任、教学校长、教学联合体的备课组长或教研组长也要参与听课,要求听课教师要认真记录,结合集备时的内容,课堂生成的东西提出整改

6、想法,以备课后交流,如若需要可以请校内外专家参与听评课。  研究过程方向清晰,任务明确,责任到位。  5.深入研讨,给出具体问题的改进意见,修改教学设计,并寻求理论支持。  试讲结束组织听课老师对本节课进行深入研究,先由上课教师谈本节课体会、感受与困惑,其他听课教师逐一发言,对具体问题提出具体意见,最终达成共识。相对于上一次为什么这样修改寻求理论支撑,形成文档。  可以各种手段进行交流。  6.再实践、在认识、在思考。  再一次的实践,思考和研讨  三、总结阶段  7.个人反思,对研修过程的体会、感受、认识,进行总结和反思。  (1)、总结

7、整理好的教学反思、教学随笔、教学叙事、教学实录、课例分析等,形成校本研修案例集。  参与活动的教师,要结合个人的实际,针对研修主题、研修专题,努力写出真实、生动高质量的教学反思、教学随笔、教学叙事、教学实录、课例分析等。  可以记录教学现场的点滴体会,也可以是对某一教学设计或某一教学细节的探讨,也可以是对一堂课的实录。  总之形式多样,最关键的是要把材料整理好。  (2)、完善校本研修运行机制,探索校本研修模式,形成若干典型模式。  基于各校校本研修主题,结合区教学模式“积极情感+成功体验=高效学习”,探索适合本校教学环境的校本研修模式,最

8、终形成就有学校特色的经典模式。  (3)、统计、整理、分析实施过程中的相关数据,作进一步科学处理分析。  用数据说话,用量来衡量,从量变到质变,一定要保留研修过程中的相关数据与相

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