实验小学职称评定方案.doc

《实验小学职称评定方案.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、灵宝市实验小学职称评定方案一、指导思想为促进教师专业化发展，调动广大教师教书育人的积极性，建设一支高素质的教师队伍，建立起真正公平、合理的竟争机制。根据市教体局职称评定会议精神，结合本校实际情况，制定我校教师职称评定工作方案。二、职评工作小组组长：段军杰副组长：口锁民郭定峰何英辉赵项森成员：杨英娥石杰张选革郭秋娟纪新刚三、评审程序1、学校成立职称评审小组，召开初评会，根据上级文件精神制定我校评审方案，向全体教师公示并报教育局审核备案。2、公示上级文件精神，让教师学习了解政策，对照政策及自我条件，由本人提出申报，并向校职评

2、组提供个人有效的基本任职资格及教育教学成果佐证材料。3、职称评审小组对参评教师综合考评，量化打分，并将评审结果在初评会上当场公布。4、学校将评审结果在学校醒目位置公示。5、符合条件的教师填写申报表，上交上级评审部门参加评审。关于申报、推荐工作我校在申报人员时，坚持认真执行“公开、展示、考核、评议、监督”的程序，逐一进行综合考核、民主测评、集体研究、张榜公示等，严格把关，择优推荐。城区中小学教师申报高一级教师职务，须有1年以上支教经历。大力推行政务公开制，建立职称诚信制及责任追究制，严防弄虚作假现彖的发生。五、任现职以来，

3、有下列情况之一的，不得申报I、非一线教师；2、在职不在岗；3、违犯计划生育政策；4、年度考核有一年不合格；5、本年度达到退休年龄；6、违反《中小学教师职业道德规范》规定的，当年不得申报；7、违反县市（区）级及以上教育行政部门关于规范教师行为有关禁令的，当年不得申报；8、拒绝承担教学、教研任务和班主任工作，或不能履行现岗位职责的,当年不得申报；9、工作严重失职，造成恶劣影响，受到上级相关部门通报批评的，当年及下一年度不得申报；10、已定性为人为教育教学事故的直接责任人，取消当年屮报资格，并从下一年起2年内不得申报；II、受

4、到党纪、政纪处分的，处分期内及从处分期结束起2年内不得申报；12、填写虚假数据和提供虚假材料的，三年内不得申报。六、申报条件：1、城区中小学教师申报高一级教师职务，须有1年以上支教经历。2、参加工作后取得的非全EI制普通本科及以下学历须满2年后，达到相应任职年限要求，方可按正常申报高一级专业技术职务。3、按农村教师申报的人员须近3年以来在农村学校任教，取得任职资格仅限在农村学校聘任，如果交流到城市教育教学单位，须按城市评价标准进行转评，转评后其在农村和城市任职年限和聘任年限累计计算。说明：符合申报条件、任职年限、学历条件

5、及业绩条件中的必备赛课、表彰、教学研究3条者，再上交材料算量化分。量化分数分为两部分：（1）、赛课、表彰、教学研究必备条件量化分数。（2）、在校贡献分数。（3）、同等条件下，分数高者优先，担任毕业班、一年级、寄宿班、全勤者优先。七、职称评审细则（一）、赛课方面1、（同一课只取最咼级别）灵宝市级5分、4分、3分，峡市级10分、8分、5分，省级15分、13分、10分，国家级20分、18分、15分。2、录像课：灵宝市级3分、2分、1分，峡市级5分、4分、3分，省级8分、5分、3分，国家级10分、8分、5分。3、观摩课、示范课：

6、灵宝市级3分，峡市级5分，省级10分，国家级15分。（二）、表彰1、教师节表彰：（任现职以来）灵宝市级10分，峡市级15分，省级20分，国家级25分。2、个人获奖：（以业绩库录入为准，同一奖项只取最高级别）灵宝市级5分、4分、3分，峡市级10分、8分、5分，省级15分、13分、10分，国家级20分、18分、16分、15分。（三）、教研方面1、课题实验：（以结项证书为准，时间为任现职以来）灵宝市级5分、4分、3分，峡市级10分、8分、5分，省级15分、13分、10分，国家级20分、18分、15分。（同一课题只取最高级别，没

7、有等级的按照一等奖对待，课题主持人再多加2分。）2、优秀教学成果：灵宝市级5分、4分、3分，峡市级10分、8分、5分，省级15分、13分、10分，国家级20分、18分、15分。（四）、在校贡献：1、教龄：（1）具备大学本科学历或取得硕士学位，取得二级教师任职资格并担任二级教师职务满4年记10分，每超一年加1分；（2）具备大学专科学历，在幼儿园、小学、初屮任教，取得二级教师任职资格并担任二级教师职务满5年记10分，每超一年加1分。（3）具备大学本科学历或取得硕士学位，取得一级教师任职资格并担任一级教师职务满6年记10分，每

8、超一年加1分；（4）具备大学专科学历，在幼儿园、小学、初屮任教，取得一级教师任职资格并担任一级教师职务满8年记10分，每超一年加1分。2、校龄：（以关系入实小为准）在实小工作以来每年记1分，以此类推。3、担任教研组长及以上职务：（任现职以来）教研组长三年以上记2分，副主任三年以上记3分，主任三年以上记4分，校长副校长