商务述职报告ppt制作技巧

《商务述职报告ppt制作技巧》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、★精品文档★商务述职报告ppt制作技巧篇一：述职报告ppt制作的方法技巧制作述职报告ppt七大技巧现在的办公年代，述职报告、工作计划、工作描述、工作总结再也不是当年单一的拿着枯燥，单一的稿子死念了。注意事项?相同的效果也可以用在工作总结ppt或者年终总结ppt上哦！篇二：述职报告ppt模板述职报告ppt模板第一、关于述职报告的本身。《>述职报告ppt范文两篇》篇四：述职报告年度述职报告按部门工作重点分工，我主要分管人事管理、培训开发、职业健康、质量管理、制度建设、班组建设、食堂和宿舍监管等方面工作。一年来，在公司领导和的

2、带领下，在同志们的支持配合和辛勤努力下，基本完成年度预定的各项工作目标，现汇报如下：一、加强学习，注重修养，不断提高自身素质1、加强学习，着力丰富理论素养2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创18/18★精品文档★人力资源管理是履行人员管理职能的重要岗位，政策性和原则性很强，深感责任重大，我始终抱着认真踏实的工作态度，处处以大局为重，工作吃苦耐劳。处事坚持原则，公道正派，能严格遵守人事纪律。一年来，我加强理论和业务的学习，在思想上、政治上、行动上始终与党组织保持一致，不断提高自己的理论素养和领导水平。

3、2、学以致用，努力获取实践成效“纸上得来终觉浅、绝知此事要躬行”，学习的目的在于应用，把学习的体会和成果转化为推进工作的源动力，在实际工作中，着眼于解决工作中的实际问题，难点问题、重点问题，切实提高自己工作中的全局意识、创新意识、服务意识，提高人员管理工作的科学化和精确化。一年来的人力资源管理实践，我感觉到收获很大，自己得到了锻炼，业务能力和执行政策的水平也有了显著提高。3、清正廉洁，维护好党组织的良好形象在个人廉洁自律方面，我严格执行有关的制度规定，积极发挥好领导的参谋作用，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，

4、严格执行廉洁自律规定，认真履行工作职责，维护党员干部的良好形象。同时还以身作则，对新同志手把手地教，认真做好传帮带。二、团结协作，锐意进取，配合部长做好各项工作2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创18/18★精品文档★在?的具体指导和安排下，按照部门重点工作的分工，依据部门管理职责，五月起负责分管人事管理、员工培训、健康管理、制度建设、班组管理、质量提升和集体宿舍管理等方面工作。近一年来，我认真履行岗位职责，积极主动，锐意进取，协同各职能科全体同志经过艰苦努力做了以下几方面的工作：1、创新工作理念，

5、加强员工队伍的分析研究按照企业战略，紧紧围绕“充实技术人员、精简管理人员、优化定额生产人员、严控生产辅助人员”的队伍优化目标，结合企业经营实际，在沈部长的带领下，重新修订《人力资源战略之三年人员规划》。为贯彻企业“以发展促减员”的战略部署，针对企业员工队伍现状和人才队伍建设的未来目标，起草完成《员工队伍结构优化实施方案》（讨论稿）和《员工离职补贴实施办法》（讨论稿）等队伍优化措施。通过年内运作，探索了人力资源科学配置的新途径，进一步挖掘、盘活和用好现有人力资源，既满足了企业快速发展需要，也完善了岗位及人员编制管理，优化了

6、人员结构，提高了队伍整体素质，基本实现了阶段性的定员工作目标。2、加强制度建设，推进制度化、程序化、规范化管理2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创18/18★精品文档★为完善人力资源管理，通过对人力资源状况进行深入细致的分析，组织修订《员工违规处理的规定》、《人力资源基础信息管理实施办法》等部门归口管理的？个相关文件。更好地落实企业制度建设，积极调动了各部门加强人力资源管理制度的执行力和有效性。积极参与修订订出企业《员工手册》,使新完善的《员工手册》既规范企业管理行为，提高管理效率，也保障员工权益，

7、提高员工行为的归属性和自律性，为今后企业人力资源工作的顺利开展奠定坚实基础。3、改进培育方式，促进新员工成长根据企业人才培养规划，公司今年引进本科及以上24名新员工。对新员工的入职培训工作，我们重新进行梳理和改进，旨在帮助应届毕业生尽快转变角色，端正职业心态，尽快融入企业文化，提高自身职业素养，提升岗位胜任能力，主要推行了以下工作措施：3.1一条龙入职新员工入职的第一感觉，对他们能否形成长期归属感，将起到至关重要的作用。自进入公司第一天起，指派专员对他们入职接待、报到入住、食宿安排、生活回访、职前体检、入司培训等提供便捷

8、的“一条龙”式服务，让新员工们一进公司就感受到企业“一家人、一家亲”的融融暖意。3.2两层级管理新员工入司后，我们根据当代大学生的特点，主要采取“人力资源部统筹管理+大学生自我管理”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创18/18★精品文档★的模式进行管理。一方面，部门全程跟进大学生的入司培养，部