休闲餐厅员工守则

休闲餐厅员工守则

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时间:2018-07-23

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1、休闲餐厅员工守则一、所有在职员工应有的礼仪 (一)员工的仪容仪表不仅体现员工的个人素质,而且会直接影响餐厅的声誉及格调,全体员工必须充分认识到这一问题的重要性。1、头发:保持干净,梳理整齐,不得有头屑及油光,男性员工头发不宜过长。2、指甲:手间保持清洁,经常注意修剪指甲不能太长,女性员工不允许涂深色指甲油。3、胡子:男性员工应经常修面,不留胡须。口腔:保持清洁,上班前不能喝酒或吃有异味的食品。4、眼睛:眼光有神,与人交谈时,应注视对方的眼睛。5、女性员工化妆应给人清新健康的印象,不能浓妆,不宜用香味浓烈

2、的香水。6、服装必须熨平整,钮扣齐全,干净整齐,工牌应端正地佩戴在左胸处,皮鞋保持清洁光亮。7、身上无异味,并保持皮肤健康。8、工作场的服装及鞋袜应勤更换、保持清洁、方便,不追求修饰,保持简洁、大方。(二)上班期间所有员工应保持优雅的姿势和动作,具体为:1、站姿:两脚脚跟着地,脚尖离开约45度,腰背挺直,胸膛自然,颈脖伸直,头微向下,使人看清你的面孔。两臂自然下垂,不耸肩,身体重心在两脚中间,不得叉腰或把手交叉抱在胸前。2、坐姿:坐下后,应尽量坐端正,把双腿平行放好,不得傲慢地把腿向前伸、向后伸,或俯视

3、前方。要移动椅子的位置时,应先把椅子放在应放的地方,然后再坐。3、在餐厅内与同事相遇应点头行礼表示致意。4、握手时用普通站姿,并目视对方眼睛;握手时脊背要挺直,不弯腰低头,要大方热情,做到不卑不亢;伸手时同性间应先向地位低或年纪轻的,异性间应先向男方伸手。5、如对方正在讲话,要稍等静候,不要中途插话,如有急事要打断说话,也要看机会,并且要说:“对不起,打断一下您们的谈话”。6、如递交物件及文件时,要把正面文字对着对方的方向递上去;如是钢笔,要把笔尖向自己,使对方容易接着;如是刀子或剪刀等利器,应把刀尖向

4、着自己。二、服从领导1、员工必须认真完成上级领导分派的工作,不得拒绝、推脱或中止工作。2、员工必须遵守逐级请示报告制度不得越级报告。三、严于职守1、严守纪律,加强团结,不得以任何理由产生员工之间的纠纷,如有矛盾应及时汇报领导协商解决,确保有一个良好的气氛有利于餐厅的发展经营。2、上班时间不准佩带通讯工具,未经许可不准会客。3、工作时间不准穿着工作服外出,不准吃东西,不得唱歌哼小调。4、不准用粗言秽语讥讽宾客或对宾客有不礼貌、不理睬的行为,不准与宾客争辩。5、按时上、下班,工作时间内不得擅离职守或早退,下

5、班后不得无事在餐厅逗留(部门工作上需要时逗留时,必须经部门主管同意)。6、上班时间不得聚众聊天,所有员工未经部门主管核准,不得擅离岗位。四、工作态度1、礼仪:是员工对宾客和同事的最基本态度。要面带笑容,使用敬语,“请”字当头,“谢”字不离口,接电话时先说“您好”,做到宾客至上,热情有礼。2、微笑:是服务行业中的法宝。“微笑”是友谊的“大使”,是沟通的纽带,它会使员工乐业并给宾客以亲切和轻松愉快的感觉。3、效率:提供高效率的服务,关注工作上的技术细节,急宾客所急,为宾客排忧解难,方能赢得宾客的满意及餐厅的

6、声誉。4、责任:无论是常规的服务或是正常的管理工作,都应尽职尽责。一切务求得到及时圆满的效果,给人以效率快和良好的服务印象。5、协作:是餐厅管理的重要因素之一。各部门之间、员工之间应互相配合,真诚协作,不得互相扯皮,应同心协力解决疑难。6、忠实:忠诚老实是员工必须具有的品德,对集体应具向心力。有事必报、有错必改、不得提供假情况,不得阳奉阴违,诬陷他人。五、上、下班规定1、员工上、下班时须按规定签到,并应准备充分时间更换制服,以准时到达工作岗位,不迟到,不早退。2、如因病、事假、公差、外勤等原因未能签到,

7、应向所在部门班组报告,以备核查。3、不得代人签到、打卡或委托他人签到、打卡。4、禁止有盗窃行为,情节严重者交由政法机关处理。5、任何员工非上班时间进出公司一样须衣着整齐(如严禁穿睡衣、拖鞋进出公司)。6、所有用于营业现场且对顾客公开的标识均由餐厅统一制作,任何人禁止擅自制作并使用。7、餐厅电器等器具如有损坏,任何非指定人员均禁止擅自维修。8、禁止擅自借阅餐厅的书刊,禁止擅自调节音乐,现场员工禁止在上班时间阅览书刊。9、爱护公司财产,如有损坏,一律照价赔偿。10、任何非相关岗位人员,禁止擅自进出吧台、厨房

8、、仓库、柜台等场所。11、营业时段内应保持音乐,音乐须按餐厅指定的碟片、指定的顺序、指定的音量范围及时间段播放,任何人禁止擅自开启、播放,且严禁私自播放自带的碟片或私自调节音量。12、非营业时段内,除指定人员外,任何人禁止在营业现场逗留,店内器具(即属餐厅的任何财产)禁止私用与带离店外。13、每日上班打卡后至下班打卡前,这时段为上班时间,所有员工在此时段都应精神饱满,无论高峰或低峰期,均禁止聚众聊天,未经部门主管批准,禁止擅离岗位。六、证件

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