健康安全培训宝典

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1、健康安全培训宝典千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。不识庐山真面目，只缘身在此山中。宋·苏轼·题西林壁）一腔热血勤珍重，洒去犹能化碧涛。春心莫共花争发，一寸相思一寸灰。一日不见，如三秋兮。本文由ARONQU贡献ppt文档可能在WAP端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。EHSsystemTrainingESM000管理手册P1EHSsystem——EnvironmentalHealthySafetyManagementSystem，环境安全管理体系管理代表——盐田尚宏（N.Shiota）环境安全管理代表任命状环境安全方针—

2、—环境安全方针ESM000管理手册P2职责：各部门环境安全职责——实施环境安全管理方案，以实现环境安全目标和指标；——按照公司环境安全手册、程序文件的规定根据需要制定本部门的作业指导书，并督促部门员工共同遵守执行；——配合总务部做好公司环境安全培训工作并组织实施部门环境和危险源的岗位培训，积极开展信息交流工作。人事总务部——依照法规要求合理处置一般废品、废料和其它废物；——负责公司工伤事故的报告和统计分析；——负责公司员工的健康卫生工作，包括健康检查、食堂和饮用水的管理；——对相关承包商进行管理，如班车、清洁公司等。财务部——依照环境安全管理

3、代表的指示，为公司环境安全活动的开展和环境安全管理体系的运行提供财务支持。ESM000管理手册P3生产计划部/采购部生产计划部采购部——优先选择环境行为良好的合格供应商；——对化学危险品仓库进行管理；——对原材料及成品仓库进行管理；——收集整理供应商关于环境的相关资料；技术部——负责禁止和限制使用化学物质管理体系的运行。——负责生产部门使用的工作指导书的制作。制造部门（塑模部、薄膜部、键盘部）制造部门（塑模部、薄膜部、键盘部）——抓好生产现场的环境安全管理，预防污染和安全卫生事故的发生；——实施生产现场的化学危险物品的管理；——做好生产现场的

4、污染物处理、废物回收的分类管理工作；——在生产活动中节约原辅材料、节约能源；——管理在部门管理区域内施工的承包商。ESM000管理手册P4设施部——对承包商进行管理；——对公司内设施进行维护管理；——对特种设备进行维护管理。品管部——负责环境安全监测仪器的计量和校正；——对产品质量进行管理。员工——接受培训，提高环境保护及安全工作的意识，学习并掌握相关的工作技能方法；——遵守公司的环境安全管理体系文件和规定；——参与公司环境安全方针的制定和作业场所状况改善的讨论；——提供环境安全方面建议，促请主管采纳处理；——经常保持警戒，谨慎使用各种设备、

5、工具，维护工作场所的安全卫生；——及时报告所有伤害事故及紧急状况；——协助新进人员了解环境安全的操作规定；ESP001&ESP002环境因素及危险源评价重要点环境因素及危险源评价—重要点例子：IMDept.环境因素输入输出表环境因素登记表环境因素鉴定表原物料及能资源鉴定表重大因素管理表危险源辨识登记表风险评价表ESP003法规要求重要事项：各部门在找到新的适用的法律法规时，应当传达到ISO管理室。如：食堂相关卫生规定等法律法规清单：法规要求清单ESP004&ESP004目标方案SST环境安全目标指标以及方案每月评审目标指标达成情况。环境安全委

6、员会每3个月评审目标指标达成情况。根据达成状况采取纠正预防措施。ESP006环境安全委员会环境安全防灾委员会由公司部门负责人以及员工代表组成，其职责是：——参与制定本公司的方针，目标、指标及方案。——遵守环境安全管理相关法律法规的推进。——参与辨识与评价公司的环境因素与危险源；——外部评审时进行协助。——组成审核组实施内审。——接受（副）总经理及管理代表的指示，对环境安全管理活动进行协助。——程序、指导书的制定及修改。——目标、指标、方案的推进。——异常事态发生时适当的反映，处置的讨论。——准备环境安全教育的资料。ESP026教育训练教育训练

7、计划SST年度培训计划QMR-PR-004-F01AP1ISO制作SST年度培训计划，各部门根据此计划建立部门内年度培训计划。实施记录出席记录表格教育训练记录表格QMR-PR-004-F13-CESP026-F03BESP026教育训练“三级教育”落实P21.人事总务部-厂级培训2.KB,IM,MB,PUR/PCStore,PMT-车间班组安全教育内容-〉新职工入厂“三级安全教育”内容ESP026教育训练外训申请对象：特种设备操作人员、安全干部、其他类型：初训、复训申请表->P3培训派遣申请书完成外训后，证书复印件交人事总务部存档。人事总务部

8、根据证书更新《必要资格人员一览表》，并传达到各相关部门。相关部门根据《必要资格人员一览表》，对需要复训的人员进行外训。可以在《年度培训计划》中安排。必要资格人员一览