论我国公务员激励机制的健全与完善(修改)

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1、远程与继续教育学院卒夂试针f讼夂?题目指导教师站点学号专业年级姓名论我国公务员激励机制的健全与完善郑斌南京炮兵学习中心3200214320077行政管理学2014年春裘东鸣2015年11月毕业设计（论文）诚信承诺书本人郑重承诺网络教育室M层次专业的毕业论文《论我国公务员激励机制的健全与完善》的主要观点和思想系本人独立思考完成，并在此申明我愿承担与上述承诺相违背的事实所引起的一切消极后果。签名：裘东鸣2015年11月6日论公务员激励机制的健全与完善PerfectionandImprovementofIncen

2、tiveMechanismofCivilServants摘要公务员激励机制就是政府引导公务员的行为方式和价值观念以实现行政目标的过程，它对激发和鼓舞公务员工作热情与士气、提高政府行政效率冇重要影响，但当前我国公务员激励机制存在着诸多问题，如物质激励手段单一、精神激励流于形式，行政文化不健全、A激励作用被忽略，竞争激励不足凸显、道德激励作用弱化，负激励操作不规范、监督约束机制不完善，激励不及时不适度、激励方法僵化形式化，等等。解决这些问题，就必须树立“以人为本”的重人理念，完善工作绩效的考核制度。关键词:公务

3、员；激励；健全；完善SummaryCivilserviceincentivemechanismisthegovernment-ledcivilservicebehaviorandvaluestoachievetheobjectivesoftheadministrativeprocess，itinspiredandencouragedbytheenthusiasmandmoraleofcivilservantstoimproveadministrativeefficiencyhasanimportantinf

4、luence,butChina'scurrentincentivemechanismofcivilservantstherearemanyproblems，Ifmaterialincentivessingle,inspiredbythespiritamereformality,notasoundadministrativeculturewithintheincentiveisignored，thecompetitionhighlightsthelackofincentives,moralincentives

5、weakened，negativeincentiveoperationisnotstandardized,supervisionandrestraintmechanismsareinadequate,notappropriateincentivenottimelyincentiverigidformalmethods，andsoon.Tosolvetheseproblems,wemustestablisha"people-oriented’’philosophytomen,andimprovejobperf

6、ormanceappraisalsystem.Keywords:civilservants;motivation;perfect;perfect目录摘#4SUMMARY5目IJS一、当前我书馆公务员管理现状（一）物质激励手段单一，精神激励流于形式7（二）行政文化不健全，内激励作用被忽略8（三）竞争激励明显不足，道德激励作用弱化8（四）负激励操作不规范，监督约束机制不完善8（五）激励不及时不适度，激励方法僵化形式化9二、当前我书馆公务员激励机制存在的主要问题及其原因分析9（一）缺乏“以人为本”的管理理念，过分

7、重视物质刺激9（二）行政文化建设滞后，公务员缺乏主人翁精神10（三）制度规定原则笼统，缺乏具体配套措施10（四）信息反馈渠道不畅，竞争上岗机制尚未形成11（五）各种监督流于形式，“官本位”观念严重11（六）传统制度惯性依然，潜规则仍大行其道12三、健全与完善图书馆公务员激励机制的对策建议12（一）树立“以人为本”的重人理念12（二）建设党政机关的行政文化13（三）制定科学合理的工资薪酬制度13（四）完善制度激励的措施手段14（五）健全岗位职务的晋升制度14（六）完善工作绩效的考核制度15结束语16致W17参

8、考文献18-1-21—刖目公务员激励机制是指政府为实现公共行政0标，按预定的标准和程序将行政资源分配给公务员或行政组织，从而引导公务员的行为方式和价值观念的过程。简言之，就是政府引导公务员的行为方式和价值观念以实现行政0标的过程。公务员激励机制对激发和鼓舞公务员工作热情与士气、提高政府行政工作效率和加强政府行政文化建设冇重要影响，但传统的公务员激励机制与市场经济极不相称，在一定程度上影响了政府职能改革的进程，必须