血液透析质控会议讲话

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划血液透析质控会议讲话　　XX年度血液透析部质控工作计划XX年悄然过去，回顾过去的一年里，在医院领导的关心和大力支持下，血液透析部顺利完成了升级改造，确保了业务量的增长和医疗服务质量安全，取得了巨大的进步。XX年是医院发展的开局之年，是血液透析部发展的新契机。在新年来临之际，为了更好地开展血液透析工作，确保医疗服务质量安全，我们总结经验，展望未来，制定了XX年的质控工作计划。　　一、质控目标　　确保血液透析工作按照

2、血液净化标准操作规程开展，确保治疗质量，确保患者生命安全，在此基础上，确保科室业务不断发展。　　二、质控措施　　1.建立XX年度质控小组。　　2.整理制定各项工作标准和流程并监督其落实情况，及时反馈整改。　　3.加强应急及急救能力训练及突发事件处理能力训练。每月有培训，每季度有演练。争取做到人人参与。　　4.加强业务学习，做到技术操作规范化，基础理论考核常规化。科内每月组织一次业务学习。每半年进行一次理论考核。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行

3、业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　5.加强专科查房，提高下级医师分析问题、解决问题的能力。　　6．严格执行院感防控规范。加强医务人员手卫生的监控，防范医源性感染。对一般病人常规定期监测乙肝、丙肝、梅毒及艾滋病等传染病指标，对高危人群、重点人群加强监测，严防院感的发生和传播。严格按照血液净化标准操作规程进行内毒素和细菌污染物的监测，发　　现问题及时上报院感科。加强医疗垃圾废物的管理。　　7.每周至少和血液透析工程师沟通一次，了解透析

4、机械的运行情况和透析用水安全方面存在的问题，杜绝医疗安全隐患。　　8.每周至少和护士长沟通一次，了解护理工作、血管通路、清洁消毒方面存在的问题，改进护理质量。　　9.每月召开一次医疗差错、事故分析讨论会，防范相同或相似事件的再次发生。　　10.每季度进行一次患者满意度调查，对病人反映的问题，要及时给予答复和解决。　　11.严格执行医疗不良事件报告制度，及时制止不良事件并建立长效防范的机制。　　12.定期检查医师工作情况，发现工作缺陷，立即整改，重大问题及时上报。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的

5、发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　13.年度内个人出现3次以上差错，科室管理小组对其进行当面警告和经济处罚。　　14.对质控成员定期进行质量管理知识培训。　　15.质控小组确定每周检查重点，质控小组对检查结果进行汇总。　　16.科主任对汇总结果进行讲评。　　总之，XX年血液透析部将紧紧地团结在院领导的周围，围绕医院建设的中心工作，严格执行各项工作标准，确保医疗服务质量安全，争当医

6、院创先争优排头兵，为医院的发展尽心尽力。　　血透室护理质控标准　　一、血透室护理人员资格：　　血液净化室应当配备具有中级以上职称的护士长，护士必须具有《护士执业证书》。护士配备应根据透析机和患者的数量及透析布局等合理安排，每个护士最多同时负责3台透析机的操作和观察。(2)护士应严格执行操作规程，执行透析医嘱，熟练掌握血液透析机及各种血液透析通路的护理、操作；透析中定期巡视患者，观察机器运转情况，做好透析记录。　　二、护理人员卫生学要求；　　从事血液透析工作人员应严格贯彻执行卫生部《医院感染管理规范》、《消毒管理办法》和《消

7、毒技术规范》等有关规范的要求。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　工作人员操作时都要戴好手套、口罩；有条件的单位，工作人员应使用个人防护装置，如围裙、口罩和眼罩。　　工作人员有可能接触血液时须戴手套、勤洗手，尤其是在病人上、下机时工作人员须换手套。　　血透室工作人员应做到相对固定，工作人员上岗前及以后每六个月进行一次定期

8、体检。对HBV阴性的人员应接种乙型肝炎疫苗进行免疫保护。　　处于肝炎或其他血源性传染病传染期的工作人员，应避免直接从事血透室医疗护理工作；怀孕、哺乳期工作人员应暂时调离血透室工作。　　三、消毒隔离制度　　血透室清洁区应保持空气清新、物品整洁。　　每日进行有效的空气消毒。　　每月进行空气、物体表面和医务人