肥西县f防虎学校质量提升岗位绩效考评方案及细则

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1、肥西县防虎学校质量提升岗位绩效考评方案及细则一、指导思想为进一步树立教学质量核心意识，全力提升教育教学质量，认真实施《中共中央国务院关于深化教育改革，全面推行素质教育的决定》，加强教育行政管理，充分调动学校内部活力，提高办学效益，将竞争激励机制引入学校管理，调动教职工的工作积极性。以考评促进学校自主发展、特色发展；以考评促进教师作风转变、课堂效率提升；以考评促进学生全面发展、健康成长。根据《肥西县教育教学质量提升岗位绩效考评方案》，结合我校实际情况，特制定本细则。二、考核领导小组组长：陈国松副组长：曹文海何晓文成员：赵云张德柱周正友团工委成员教研组长和班

2、主任三、考核细则为了更全面、系统地对全校教职工一学年的工作进行综合考评，学校将从教职工的“师德、教育教学（出勤、基本工作量、教育教学能力）、教学成绩、安全”四个方面进行绩效考核。每学期结束考核一次。（一）、教师职业道德（100分）忠诚党的教育事业，努力学习教育理论，认真贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，树立正确的教育观、学生观、人才观、评价观，一心一意为学校的发展努力工作。有下列情况者可根据情节严重程度与影响大小扣分。1、违犯党的四项基本原则，在教师中发现与党的路线方针、政策有严重抵触的言论或参加封建迷信、邪教活动，造成不良影响者，减40分。2、违法乱

3、纪受到治安处罚或党纪处分者，减40分。3、擅自离岗或渎职、失职造成安全事故或严重后果，减40分。4、严重违犯校纪校规，严重损害学校形象者，减30分5、由于失职给学校或师生造成严重损害或不良影响者，减20分。6、私自在学生中乱收费、乱推销学习资料和用品，减20分。7、参与赌博或超计划生育者，减20分。8、贪污挪用侵占公款、公物，减20分。9、乱办班、乱补课、私自外出代课，减20分。。10、无理取闹，吵嘴打架或酗酒闹事等，一次减20分。11、排斥后进生，使之造成学生流失者，减10分。12、体罚或侮辱学生，影响恶劣者，减10分13、在校园内乱搭乱盖、乱兴菜园、

4、摆摊设点或私设小饭桌，一次减10分。14、在上课时间使用通讯工具、抽香烟，一次减10分（二）、教育教学（500分）考勤（100分）出勤1、严格执行请假制度。不管哪位教师，因公事或私事要离校外出，必须到校长处请假（一天内到副校长处，2-3天到校长处，3天以上到教育局批示）2、国家明文规定的婚假，丧假视文件规定天数内不扣分，超过假期每天扣2分。3、病假每天减1分，课自调。住院凭住院记录和病历每天减1分。课学校安排。4、事假每天扣2分（公事除外），事假（自己有课未调）每请一节课扣2分计算。例会请假每次扣2分，旷工每天扣10分。5、上班无故迟到或早退（上午下第四

5、节课，下午下第七节课方可离校，）每次扣1分。6、升旗仪式或其它集会活动（如校会）班主任缺席一次扣2分。7、未签到的每次减1分。无故私自调课每节扣2分。旷课一节扣3分、旷工每天扣8分，旷课另扣。值日1、值日领导每必须早读前40分钟到校，整理办公室，监督学生打扫卫生，写好校务日志。处理好学校当天的内务事。督促当天的值日教师、班主任、寝室管理员、教师的每一个工作环节，并做好评分记录。有明显督查失误者，每次扣5分。学校值日领导当天有事外出（不在校）须交待清楚或在日志上写清楚。2、值日教师必须按部就班，认真仔细地完成每天的值日任务。做好值日工作不到位或因为失职造成

6、学生违纪或安全事故者，视情况每次扣5-1分。参加之日的值日同志一次加2分。3、节假期严格按照学校安排的值班要求值班，如遇特殊情况不能住校者须向学校领导交待并调好值班人员。未完成任务每次扣10分。4、晚自习下上课教师协助值日领导负责各班的纪律和学生安全，如扣分，则直接扣教师2分和值日领导10分。基本工作量300分1、每周基本工作量少一节的减3分，以此类推。超一节的奖励3分（小学部的辅导课含在基本工作量内，班会不另计），每学期：3分*周数（实际工作周），教导处安排临时代课的奖励每节3分。突击性加班除外。2、学校在例会上布置的各项工作未按时完成者，视情况每次扣

7、5-10分。3、学校行政布置的临时性工作未按时完成每次扣5-10分。4、不服从学校分工者，或在分工时讲条件，推脱责任者，每次扣5分。教育教学能力（100分）根据《肥西县县中小学学校管理办法》的教育教学常规要求，任课教师必须搞好教育教学的每一个环节。1、每期初一周内制定各种教育教学计划，迟交或不符合要求每项扣5分。2、认真备课（有教材的学科需备课），按部颁标准规定的学科周课时乘以实际工作周数备课，少一节扣1分．不符合要求视情况扣分。3、上课，迟到3分钟算迟到，每次扣1分，早退5分钟算旷课，空堂算旷课，每堂扣4分，上课纪律太差，学风不好，影响较差者，视情况扣

8、分。4、作业批改按以往要求，不能给学生过重的课业负担，学生有反映，每科每次扣1分