电大《公务员制度》期末复习资料之简答(2)

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1、电大《公务员制度》期末复习资料之简答(2):期末(556)51•建立我国公务员回避制度的重人意义。答:建立我国公务员冋避制度的重大意义是:①有利政府机关的廉政建设。回避制度在担任职务、任职地区和公务执行等方面,让公务员避开涉及木人及亲属利益的活动,从而在一定程度上减少了公务员利用职权为B己及亲属谋取利益的可能,对克服任人唯亲、结帮营私等不正之风,起到了防患于未然的积极作用。②有利于为公务员创造良好的工作环境,从而有利于公务员的个人成长。建立回避制度,就可以帮助公务员摆脱各种亲属关系的羁绊,使他们能够秉公办事,人胆工作,丿施展才干,既有利于个人的成长,又有利于维护政府机关的形象,

2、也有助于良好社会风气的形成。③有利于加强机关管理,提髙行政效率。实行回避制度,就能在很大程度上,消除机关内由于亲属关系而形成的非组织活动,便于机关的管理,促进行政效率的提高。52.建立公务员辞职制度有何意义。答:建立公务员辞职制度意义是:①是对传统人事体制的重人改革,是改革成果的体现和巩固。②是对公务员权利的有效保障。③是保证公务员队伍活力、提高行政效率的重要措施。53.试述公务员晋升职务的资格条件及其意义。答:公务员晋升职务,除了要以德才条件和工作实际为主要依据外,述必须具备相应的资格条件o所谓的资格条件,主要是学历、资历等方面条件,规定公务员晋升职务必须具备一定的资格条件,

3、其意义在于:1.有利于选拨合格人才,保证公务员队伍素质。2.有利于职务晋升的公平合理。3.有利于保证公务员队伍的相对稳定。54.试述公务员职务任免的意义。答:1.它是合理选拔使用公务员的重要制度保障。耍做到合理使用人才,关键在于任免公务员得当。只有任免得当,才能做到适才适为位,人尽其才,充分发挥公务员的积极性和创造性2.它是实现公务员职务管理制度化的重要扌音丿施。任免实际上是一种职务管理,通过任职确认行政机关与公务员的某种职务关系,通过免职而解除行政机关与公务员的某种职务关系。职务管理是公务员管理的核心内容。55.试述建立公务员培训制度的意义。答:建立公务员培训制度的意义是:培

4、训是开发人的智力和技能的基本途径。公务员培训的意义就在于开发公务员的智能,提高公务员的政治、业务素质,以促进政府行政效率的提高,推动社会生产力的发展。①建立公务员培训制度,是保障公务员的优化、廉洁的重要措施Z—,是实现高效能的国家行政管理的重要保证。②公务员培训是科学技术发展和行政管理科学化的需要。③是公务员实行培训既是公务员的权利,也是公务员的义务。56•试述公务回避制度的种类及其执行特点。答:公务回避制度的种类是:①职务I叫避。就是对某种亲情关系的公务员,在其担任某些关系比较密切的职务方面做出的限制。②公务回避。就是在执行公务时,凡处理涉及本人或本人亲属利益的问题时,了以回

5、避。③地区回避。即担任县级以下地方人民政府领导职务的公务员不得在原籍任职。公务员回避制度的执行有两个特点:一是强制性,二是预防性。57.试述建立公务员工资制度的重要性和必要性。答:①是由T资的基本职能决定的。社会主义国家工资具有保障,激励和调节三种基本职能,对公务员队伍产牛重要作用②是推行公务员制度的客观要求。公务员工资制作为公务员制度的重要组成部分,对公务员制度的建立和有效运行都具有重耍的保障作用。是公务员制度各个环节中最重要的环节Z—③是改革现行的结构工资制,建立符合党政机关特点的工资制度的迫切需要。58.试述我国公务员保险制度的改革。答:推行公务员制度,要建立一些新的保险

6、制度,对现有的保险制度通过改革进一步完善。①关于公务员养老保险制度改革,主要是改变离退休费由国家统包、现收现付的状况,建立养老保险基金由国家、单位、个人共同合理负担并留有部分积累的筹集制度。②关于公务员待业保险制度改革,是需要尽快建立待业保险制度。公务员待业保险制度的主要内容包括,待业保险金的筹集、待业救济金的发放和待业保险金的管理三个方面。③关于公务员疾病保险制度改革,是要结合整个医疗制度的改革,改变医疗费由国家统包的做法,实行国家和个人共同负担的制度。④关于公务员伤残保险制度改革,主要是,制定符合国家机关工作性质和工作特点的伤残等级和伤残抚恤的评定标准,同时,对公务员的因工

7、(公)负伤的标准和尺度,作出全国统一的规定,以便使国家机关在处理因工(公)负伤问题吋有所遵循。59.试述建立公务员辞退制度的意义。答:建立公务员辞退制度的意义是:①建立公务员辞退制度是对干部人事制度的一项重要改革。②公务员辞退制度是优胜劣汰竞争机制的表现形式。③公务员辞退制度是保持公务员队伍活力的重要条件。④公务员辞退制度是确保国家行政机关辞退权不被滥用的法律保证;⑤公务员辞退制度是公务员管理的重要环节,是保证公务员队伍素质的措施之一。60.试述建立公务员退休制度的意义。答:建立公务员退休制

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