天津选调生考试情况具体分析

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5、时的《行政职业能力测验》和目前天津市公务员录用考试的《行政职业能力测验》的题型完全相同,也就是说天津市目前的《行政职业能力测验》的题型从上世纪90年代至今还没有过任何的变化。在此期间,选调生录用考试同样采用的是《综合知识》、《行政职业能力测验》这两大科目。直到2006年1月1日《中华人民共和国公务员法》的实施,国家公务员录用考试的考试科目明确规定为《行政职业能力测验》和《申论》两个科目后,部分省市的选调生考试科目开始慢慢的向国家公务员录用考试科目靠拢,比如:湖北、山东等地,选调生考试科目为《行政职业能力测验》、《申论》两科;当然,目前还有部分省市的选调生考试还没有和

6、国家的公务员录用考试完全一致,比如:重庆、天津等地,选调生考试科目为《综合知识》、《申论》两科。  虽然选调生录用考试与国家公务员录用考试相比有很多相同的地方,但是它们之间也有很大的不同:  一、组织单位不同  国家公务员录用考试的组织单位是国家人事部或各省市人事厅(局)。是根据国家政府机关、行政、事业单位提供的职位数量和职位要求面向社会统一实施的考试。在这里人事部和各省市人事厅(局)充当的是国家人才服务中心的角色。同时人事部门对进入各招考单位的考生都制定有一定的考试标准,在制定考试标准时人事部门拥有完全的独立性。而选调生录用考试的组织单位是各级党委组织部,考试由各

7、级党委组织部委托人事部门来实施,人事部门向各级党委组织部负责,在制定考试标准时只拥有相对的独立性,更多的是由党委组织部来决定(包括考试科目及考试大纲)。  二、招考对象不同  国家公务员录用考试的一般招考对象为:年龄18周岁以上35周岁以下,具备符合职位要求的学历、工作经历、身体健康且具有中国国籍的公民。  而选调生的招考对象是:政治素质好、有志于从事党政机关工作并有发展潜力的应届优秀大学本科毕业生、研究生,坐落在本市的全日制普通高等院校、北京市部分国家部委所属的全日制普通高等院校和本市生源在外地全日制普通高等院校列入国家统招计划的应届大学本科毕业生、研究生中的

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