公司春节路途假及交通费报销管理规定(标准化)文库

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1、春节路途假及交通费报销管理规定1目的为明确公司春节路途假休假原则，规范请假及交通费报销流程，根据国家及公司有关政策，特制定本管理规定。2定义及适用范围2.1定义：春节路途假是公司给予未婚外地员工的一项福利，符合条件员工可于（且仅限）每年春节假期享受此福利政策。员工在规定的路途假期内享受带薪休假，公司按管理规定对往返交通费给予全部或部分报销。2.2员工同时符合以下条件，即町申请春节路途假：2.2.1已与公司签订劳动合同（不包括试用期、兼职员工）；2.2.2家不在丹东市内（东港、风城、宽甸等外围县市不属丹东市内）

2、；2.2.3未婚员工。2.3春节路途假申请原则：假前申请，假后审核，根据规定给予路途假，并对发生交通费给予报销。3管理办法3.1交通工具选择标准员工可自行选择汽车，火车，飞机，轮船等单一或多种组合交通方式，规定标准如下：3.1.1无需途中过夜（0时）或路途用时不足12小时的，规定可选择汽车、普通列车硬座、轮船四等舱；3.1.2需在途屮过夜（0时）或路途用时超过12小时的，规定可选择汽车、普通列车皎座、普通列车皎卧、轮船三等舱或四等舱；3.1.3员工也可根拯需要选择动车、高铁、飞机，报销标准详见333。3.2路

3、途假核定标准3.2.1公司根据员工回家实际需用时间给予路途假：当FI出发当FI到达的，给予1天路途假；次日到达的，给予2天路途假；第三日到达的，给予3天路途假;第四H到达的，给予4天路途假；辽宁省内最多给予1天路途假。322春节路途假原则上为单程假，且仅限春节而使用，所有员工均应在节后第一个工作仃返回工作岗位。但为给路途较远员工提供返程便利，符合3天路途假标准的员工，可最多中请1天返程假，符合4天路途假标准的员工，可最多申请2天返程假，返程假仅限春节后使用。3.2.3员工中请及实际使用的假期超出以上标准部分按

4、事假处理。员工实际假期超出申请假期时，需捉前通知部门领导及考勤部门，否则按旷工处理。3.3交通费报销标准3.3.1汽车按票面价格全额报销;票面无具体价格的，由内勤结合报销人的申请,查询相关交通费用信息并捉供报销金额参考建议，财务审核后予以报销；3.3.2普通列车按3.1.1和3.1.2的规定标准及票面价格全额报销；3.3.3动车、高铁、飞机按乘坐普通列车所需金额给予报销；3.3.4轮船按3.1」和3.1.2的规定标准及票面价格全额报销；3.3.5只报销在县级及以上行政地域发生的交通费；3.3.6员工申请报销及

5、实际发生费用超出以上标准部分rfl个人负担。3.4特殊情况3.4.1出差员工直接从出差现场回家的，以岀差地作为始发地，按照实际用时给予路途假，参照3.3的报销标准对实际发生费用进行报销；3.4.2员工因工作需要不能在春节前使用路途假的，需事先提出中请，获得领导批准后，方可延至节后使用。员工个人对路途假申沽的路途区间♦预计往返日期、申请假期天对等信息进行统计，并填写至〈员工春节路途假核员工将路途假期内发生的交通费票据提交给综合办公室，由综台办公室人员汇总后填写至《员工春节路途假交通费报i肖审批单》综合办公室对附

6、件1&时件2逬行确认考核，然后提交财务部。财务人貝对《员工春节路途假交通费报消审批单》进行最终审核•提供审核意见并签字确认，呈公司领导审批。＞领导审批4路途假申请及交通费报销流程公司领导审批后，公司财务将报梢费用发敢至申请人。4・1路途假申请及核定流程春节前，由员工个人对路途假巾请的路途区间、预计往返日期、中请假期天数等信息进行统计，并填写至《员工春节路途假核定单》（附件1）,同时将该核定单报至综合办公室，便于公司根据个人填写的信息暂予相应的路途假及返程假；春节后，员工个人根据票据信息对路途假进行核定，将部门

7、领导签字确认后的核定结果捉交至综合办公室，由综合办公室对各部门核定结果进行考勤核定。4.2交通费报销流程4.2.1汇总票据员工将路途假期内发生的交通费票据提交给综合办公室，曲综合办公室人员汇总后填写至《员工春节路途假交通费报销审批单》（附件2）。4.2.2核定综合办公室人员按照木管理规定中的相关标准，对员工可享受的路途假长度、口J报销的交通费额度进行核定；对不符合标准的路途假及费用报销申请，与申请者进行沟通，并协助重新提出中请；对符合标准的中请予以签字确认，递交本部门负责人签字后，提交至财务部。4.2.3财务

8、审核财务人员对《员工春节路途假交通费报销审批单》进行最终审核，提供审核意见并签字确认，呈公司领导审批。4.2.4领导审批领导签字审批后，由财务将报销费用发放至中请人。5附则本管理规定适用于公司各部门，曲于特殊原因需要特殊处理的，需通过《签署单》（附件3）报领导审批后方可执行。6本规定自发布之日起执行。7本规定由综合办公室责解释和修订。丹东海欧斯安全技术有限公司2013年1月1口