自学考试-行政组织理论自考题模拟4

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1、行政组织理论自考题模拟4一、单项选择题在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的。1、中国早在夏朝就创立了（）A.王位世袭制B.三公九卿制C.九品屮一正制D.宰相制2、主张将组织中管理者的职能与工人的作业职能加以分离、各负其责的学者是（A.威尔逊B.韦伯C.古立克D.泰罗3、公元前30年，屋大维上台，确立了（）A.总统制B・内阁制C.元首制D.议会制4、中华人民共和国成立之初，实行的行政组织体制是（）A.议行合一体制B.政企合一体制C・计划经济体制D.多党合作体制5、影响行政组织的稳定性和完善程度的因素是（）A.政治制度B.国家制度C.政党制度

2、D.法律制度6、强调、'为政之道，要在得人〃的是（）A・毛泽东B.邓小平C・江泽民D.胡锦涛7、在明清时期，内阁是（）A・决策机构B.执行机构C.咨询机构D.监察机构8、法国最古老的地方行政组织是（）A・省B・市C.经济大区D.市镇9、提出行政人员任用应遵循''适用、专任、德才兼备“原则的是（）A.柏拉图B.亚里士多德C•马基雅维利D.汉密尔顿10＞我国国务委员的设置时间为（）A・1982年E・1988年C・1993年D.1998年11＞在利己思想的影响下导致行政组织的非正常膨胀，被称为（）A・''帕金森现彖〃B.''帕累托现彖〃C・'、雷格斯现象〃D

3、.''彼得现象〃12.2003年改革完成后，除办公厅外，国务院组成部门数量为（A・25个B・26个C・27个D・28个13、20卅纪60年代，目标管理被成功运用于（）A.美国企业界B.英国企业界C.H本企业界D.法国企业界14、美国联邦政府的部长提名权决定于（）A.选民B.众议院C.参议院D.总统15、我国地方各级人民政府既对上级行政机关负责并报告工作，又要对（A.上级人大负责并报告工作B.同级人大负责并报告工作C.上级中共党委负责并报告工作D•同级中共党委负责并报告工作16、行政组织结构表现形式是（）A.行政组织名称B.行政组织规模C.行政组织编制D

4、.行政组织层次17、美国行政组织改革的突出特点是（）A・向私人企业学习B.权力下放C.电子政府建设D.放松规制18、避免专业机构设置过多、过大的核心是（）A.将专业相近的业务合并到一个部门B.以宏观管理为主C.实现职能转变D.专业对象分工不宜过细19、英国撒切尔夫人执政吋政府改革的核心方向是（）A.放松规制B.地方分权C.结果取向D.市场取向20、我国奴隶制时期的行政组织实行的是（）A・''亲贵合一〃的组织原则B・'、君权神授〃的组织原则C.任人唯贤的组织原则D.禅让制二、多项选择题在每小题列出的五个备选项屮至少有两个是符合题目要求的。21.缺乏生机活

5、力的行政组织的特点有（）A・重人际关系的稳定B.重事不垂人C.明哲保身D.晋升失去激励作用E.重视权力斗争22、行政组织编制总体设计的依据是（）A.经济发展水平B.职能种类C.人口数量D.行政区划E・国际关系23、马基雅维利提岀的行政组织管理原则包括（）A.群众支持B・依法治国C.组织内聚力D.持续存在E.领导者的超常能力24、行政组织FI标执行所应具备的前提条件有（）A・组织及其成员的自我控制能力强B.目标可行性强C.组织认同感强D.组织目标得到组织领导的重视E.目标明确25、行政组织纵向结构形成的行政组织层级制的优点是（）A.分层负责，事权集中B.

6、决策及行动迅速C.纵横沟通，适应性强D.利于调动各层组织积极性、创造性E.利于培养全面型的行政管理人才三、判断题26、美国学者彼得斯认为，市场式政府要求解除行政组织内部的繁文缱节，增加政府活动的创造力、效率和效能。（）27、我国对地方公安部门的领导实行分离制。（）28、在古罗马建立的贵族共和国阶段，其中央机关由元老院与元帅府组成。（）四、简答题29、中华人民共和国行政组织有哪些特点？30、简述建设性组织摩擦对行政组织的积极影响。31、行政组织如何成功地进行绩效管理？32、简述行政组织横向结构的优缺点。五、论述题33、结合我国行政组织改革实际，谈谈我国行

7、政组织权力关系变革的努力方向及措施。34、试辨析行政组织目标管理的优点与不足。六、案例分析题35、阅读下列材料，然后回答问题。某市原主管城市建设的职能部门是市城建局，为适应城市建设事业的发展，需要协调城建局与其他职能部门的关系，市政府成立了城市建设委员会。后来，市政府为加强对城市建设局工作的指导,又在市政府办公厅成立了城市建设科，协助市长协调城建委和城建局的关系。一个城市三个机构主管城市建设职能，结果职责不清，互相扯皮的事层出不穷。有利的事大家抢着干，有困难的则互相推诿,而且，属于处级单位的城建委和城建局向政府请示、汇报工作时，还要通过市政府城建科这一

8、科级机构，又多了一个层次。这样，事与愿违，严重影响了该城市建设的发展。问题：试从行政组织的纵向