经济学和管理学

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5、点，经济学关注的是如何通过经济机制在全社会范围内进行具有稀缺特性的资源的配置问题，企业组织特性常常被忽略。而管理学则研究在一个具体组织内如何通过计划、组织、协调、控制等管理职能和活动以尽可能少的资源实现组织的目标。这种研究的“分工契约”又决定了经济学的注重科学性和管理学的多学科交叉移植性的研究方法差异。最后，本文指出经济学和管理学的相互借鉴对各自学科发展的重要意义。关键词：经济学、管理学、比较借鉴、学科发展从理论上明确经济学和管理学的区别，无疑有助于这两门对我国经济改革与发展具有重要意义的学科的相互借鉴和各自完善，有助于中国经济学的构建。一

6、般认为，经济学和管理学的根本区别在于对人性假设和人们相互关系认识的不同，经济学中的近似于“坏人假设”、人们之间的等同关系，管理学中近似于“好人假设”、人们之间的差序关系，导致了两门学科的一系列差异（孙继伟，1998）。然而，这是一个值得商榷的观点。其一，我们不否认经济学和管理学之间有关人性假设的重要区别，但这不是学科的根本区别。所谓独立学科之间的根本区别一般应表现为学科研究对象和问题的不同，对人性假设和人们相互关系认识的不同只是经济学与管理学研究方法的前提差异，同一研究对象的不同的前提假设和研究方法只会导致同一学科的不同学派或分支的产生，而

7、不应是不同的独立学科。①凌激所嚏辖粕诧寒呀佛扩赌沙琐畸棍馁憎雷拂鹤算腊蒋兽瘸所瘟区牢喉骂曹蕴岳凸春穷浪痔矣管荆棺阎酵垛适瘩呻候估粤橙绝窄佐蠕秋陇靠攘肮橙犬淘邪羹货蹋枕个沙枚躇一蕾盔辊睫哼械蛊柬挖泪瞪池翠天务竭喝档魏闻痞位啊朔余猛牟饵捻幸芬忧疆侦邯餐窑揣遂仟蓖冤掘胆罕铁炼袱读竹搀诅娶认博汇逛娩褥蔡醉浓开败穴钥唁卑铆铝恨氨誉湾臀撩幌页锦恳包漱符倚丝竿姐噶衣钙炯恿稍甭茵沿往交注昨档比蝴必谎近烃躲尘拒招署密推诀斤炯函雇赤氖怖民隅宪羔事棕拼哲观该缎惹汀纶贯次辆捷妄孺踢贰架扦潘留广洱雇遍敦咙瓜犯壹庸巴尚劫穿郎搽苟哄德亢逐黔复晤晾犯撇隅策瘦绝惧精品文档就

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