安全生产责任与目标管理(考核)

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1、河南大成二连浩特市民族学校教学楼C座项目部安全目标责任制考核规定及记录河南省大成建设工程有限公司2017年4月］0日项目安全责任目标考核制度总则：建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，是保障安全生产的重要组织手段。为明确项目部管理人员在施工生产活动中责任到位,因此把管理人员安全责任目标根据各自的职责逐级进行分解，并定期对管理人员进行安全责任目标考核。1、考核对象：项冃经理、项冃工程师、项冃施工员、项冃安全员、项冃材料员、各班组长等。2、考核人:（1）由公司安全科负责对项目经理的安全责任目标进行考核；（2）由项目经理负责对

2、项目工程师、项目施工员、项目安全员、项目材料员、各班组长等项冃管理人员的安全责任冃标考核。3、考核期：每月底rh项目经理对管理人员考核一次，公司安全科对项目经理考核一次。4、考核内容：以签订责任书形式明确安全生产指标、双方责任、工作措施和考核及奖惩等内容，（包括伤亡事故指标、巡全达标和文明施工冃标等）并对照考核表逐项打分，考核表由项目安全员备案，作为年末评比依据。5、考核形式：采用考核表评分形式（见附表）。6、考核评价：考核分值满分为100分，考核得分值在85分及以上为优良,考核得分值在70分及其以上为合格，考核得分值在70分以下的为

3、不合格。7、考核奖罚：根据项冃部制定的奖罚制度适时给以奖罚兑现。项目部安全管理目标责任书单位工程：二连浩特市民族学校教学楼c座工程安全目标：1、按JGJ59-2011《建筑施工安全检查标准》安全家查评分汇总表得分值在80分及其以上。2、无重伤死亡事故，负伤频率W3%。。3、创建文明标化工地。责任目标分解：根据公司（分公司）与项目部签定的经济承包协议中有关安全生产指标内容明确工程安全管理目标，项目部将安全责任目标分解到各施工管理人员和各施工班组，使工程项目的安全责任冃标层层落实，共同为安全责任目标的实现而努力。目标分解责任人：项目技术负

4、责人：岳海生项目施工员：王西军项目安全员：王相增项目材料员：李建功项冃质检员：王福胜项目资料员：刘晓慧主要施工班组长：责任目标分解考核内容：具体见各施工管理人员和各施工班组安全考核表。工程项目经理：王飞艳施工单位：河南省大成建设工程有限公司2017年4月10口河南省大成建设工程有限公司项目部安全管理目标责任书1、工程概况：1.1工程名称：二连浩特市民族学校教学楼C座1・2建设单位：二连浩特市驿信城乡发展建设投资与资产管理有限公司1.3施工单位：河南省大成建设工程有限公司1・4建筑而积：4366,3m2；结构层次框架五层；工程造价：94

5、4.5556万元2、安全管理目标：2.1、按JGJ59-2011《建筑施工安全检查标准》安全家查评分汇总表得分值在80分及其以上。2.2、无重伤死亡事故，负伤频率W3%。。2.3、创建文明标化工地。2.4不造成市区电力，邮电通讯，市政设施等重大损害事故（经济损失超过2万元）。2.5不发生安全经济损失超过2万元的重大设备事故。2.6本工程安全必须确保无死亡工地。3、责任目标分解：根据公司与项目部签订的经济承包协议中有关安全生产指标内容明确工程安全管理目标，项目部将安全责任目标分解到各施工管理人员和施工班组，使工程项目的安全责任目标层层落

6、实，共同为安全目标的实现而努力。4、冃标分解责任考核双方签字：4.1目标考核人：项目经理4.2冃标被考核人：421项目技术负责人：4.2.2项目施工员：423项目安全员：4.2.4项目材料员：425项冃质量员：4.2.6项目资料员：4.2.7钢筋工班长：4.2.8木工班长429磴工班长：4.2.10泥工班长：4.2.10普工班长：4210架子工班长：4212电工班长：4.2.13电焊工班长：4.2.13水电安装工班长：4.2.11登高工（抹灰工）班长：4.2.11登高工（保温、涂料）班长：4211登高工（塔司）班长：5、考核期限：由项

7、目经理每月考核一次。6、责任冃标分解考核内容：具体内容详见施工管理人员和各施工班组安全责任目标考核表。项目经理安全责任目标考核表序号考核内容扣分标准应得分数扣除分数实得分数1安全生产管理项目部安全管理规章制度每缺一项扣5分未按安全管理规章制度执行扣10分安全管理组织不完善的扣5分202目标管理安全目标屮无安全承诺及伤亡控制的扣15分责任目标考核办法未落实的扣15分责任目标考核办法落实不全的扣10分203安全检查安全检查无记录的扣5分综合评定屮未达到目标的扣10分对上级或公司发出整改通知未按时彻底落实整改完成的扣10分104安全教育有部

8、分未经三级安全教育的扣2分/每人施工管理人员未按规定进行年度培训扣5分专职安全员未按规定进行年度培训考试或考试不合格的扣10分105安全设施生产、生活设施不符合要求的扣10分治安防火措施不全面的扣8分治安防火措施无针对性