员工工作制度表精选word范本

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1、.员工工作制度表一．员工必须当班时间提前十分钟到岗（违者扣除当月全勤奖50元，每迟到一分钟，乐捐一元，两分钟两元，以此类推）迟到半小时以上算旷工，扣除两天工资。二．员工在上班前化好淡妆，穿好整洁的工作服。（无油质，无破损）佩戴好工作牌，整理好头发。（违者乐捐5元/次）三．当班时间内未经上级允许不得离开岗位，串岗。（违者乐捐10元/次）四．当班时间接听私人电话不得超过两分钟，不得玩手机游戏，上网。（违者乐捐20元/次）五．员工进入店内手机必须调为振动，服务过程中不得佩戴手机。（违者乐捐10元/次）六．员工在公共场所内应有礼貌，见顾客，上级应

2、主动问好。（违者乐捐10元/次）七．员工不得对着异装的顾客，残疾人士讥笑，嘲讽。（违者乐捐10元/次）八．员工在营业场所不得吃东西，聚众聊天，讨论个人事情，大声喧哗。（违者乐捐20元/次）九．员工不得在客人可见的地方做不雅观的动作。（违者乐捐5元/次）十．员工不得在工作时间内，客人可以看见的地方吸烟，化妆。（违者乐捐5元/次）十一．员工不得在工作时间内偷闲，打瞌睡。（违者乐捐5元/次）十二．员工不得在工作场合讲脏话，发生口角，叫嚣，吵闹。（违者乐捐10元/次）十三．员工应爱护公共卫生，不得乱扔纸屑，随地吐痰。（违者乐捐5元/次）十四．员工

3、不能侵占公司任何财产。（违者乐捐50元/次）十五．员工下班后不得在店内逗留。（违者乐捐20元/次）十六．非吧台人员不得擅自进入吧台。(违者乐捐30元/次)十七．员工不得涂改，损坏公司张贴的广告，文件。(违者乐捐20元/次)十八．员工必须参加公司组织的学习，会议，中途不得擅自早退。（违者乐捐10元/次）十九．员工必须按时完成上级交给的工作任务（违者乐捐5元/次）.一．员工不得在营业场所内打架，赌博，或未经允许喝酒。（违者乐捐50元/次）二．员工不得侮辱经理，主管，领班，职员。（违者乐捐50元/次）三．员工不得无故旷工。（违者乐捐20元/次）

4、四．员工不得擅自调班，代班。（违者乐捐5元/次）五．重要单据，物品必须入库。（违者乐捐20元/次）六．员工不得未经允许强行休假，必须书写休假条征得同意。（违者乐捐10元/次）七．员工不得未经经理允许擅自涂改单据。（违者乐捐50元/次）八．员工不得故意损坏公司及顾客的财务，损坏工作服。（违者乐捐50元/次）九．员工必须服从上级的指挥，安排。（如有不合理，请在下班后上诉。违者乐捐20元/次）十．员工必须注重环境卫生，造成水管堵塞疏通费由当事人自己承担（违者乐捐10元/次）十一．员工不得向客人索要小费。（违者乐捐50元/次）十二．员工不得侮辱顾

5、客，与顾客发生争吵，顶嘴。（违者乐捐50元/次）十三．员工不得对外泄露顾客的个人信息。（违者乐捐30元/次）十四．员工不得利用职务之便私用公司财物，盗窃他人及公司财物。（违者乐捐50元/次。严重者移交公安机关）十五．员工不得破坏团体名誉或散步谣言，影响工作秩序。（违者乐捐20元/次）十六．员工不得带小孩，家属，宠物上班（以顾客身份消费除外，违者乐捐20元/次）十七．员工不得私自使用顾客食品，公司食品。（违者乐捐20元/次）十八．员工下班前必须完成当班工作任务及交接工作（违者乐捐20元/次）服务员上班时必须把钱包，手机，自身物品交到收银台。

6、检查身上携带的工作工具是否齐全，如打火机，起子，若有不其请到相关人员领取。.PHEBE音乐空间