模拟招聘大赛题目

模拟招聘大赛题目

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时间:2019-10-26

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1、1、考虑一下以下的情景:一天晚上,你工作到很晚,是留在办公室最后的一个人。你接到一个找管理人员的紧急电话,是销售代表打来的,现在他正在会见一个潜在的客户。他要对一个问题作出答复,否则的话,明天就太晚了。你能回答这个问题,但这超出了你应有的职权范围。这种情况下你会作出什么反应?2、你对这个职业是怎么理解的;你为什么会选择这个职业岗位;相对于其他应聘者,你觉得你本人的最大优势是什么?3、你的实践或实习中最成功和最失败的经历是什么,你从中学到了什么,你又是如何克服工作中所遇到的困难的;4、你为什么选择了现在的专业,它与你所选的职业有什么联系吗。5.你怎样看待拓展业务中的唱歌、喝酒与业务

2、无关的东西?6.现时有两大市场,一种市场是搞关系,靠费用,另一种是为企业真实解决问题,你认为我们现时应怎样看待这两大市场?7.统计数字表明,19个客户中,只有1个客户会投诉,而其他18人尽管不满意也不会说什么,但再也不会购买你的产品了。客户服务代表怎样鼓励沉默的客户发表自己的看法?8. 你是怎样关注客户的?9.如果客户要求你操作不符合规章制度的业务,你怎么办?10. 你最典型的一个工作日是怎样安排的?11.如果某位客户一直在购买和你的产品相似但价格却很低于你的产品,你该怎样说服这个客户购买你的产品?12. 介绍你个人情况、学习经历以及应聘这个职位的优劣势,你认为你适合什么类型的工

3、作以及对待某个问题该如何处理?13.如果你新到一个科室,发现情况很糟,工作不利,同事们关系很差,你会做那些努力来改变这种状况?14. 领导利用工作时间让你为他办私事,这样的两难问题面前你如何做抉择?15. 从现在开始算,未来的五年,你想自己成为什么样子?或者:告诉我,你事业的目标。16. 如果进入工作单位,你觉得哪些方面比较重要?17.“拿破仑说不想当军官的士兵不是好士兵,孙中山说要做小事不要做大官”怎么看待这两个说法?18、你为什么要应聘这个职位?19、你对本行业、本单位、本职位有何了解?20、你认为你适合做什么样的工作?21、你找工作考虑的重要因素是什么?22、如果单位的安排

4、与你的愿望不一致,你是否愿意服从安排?23、如果工作安排与你的专业不对口,你如何考虑?24、你是否有出国或考研究生的打算?25、如果本单位和另外一个单位同时聘用你,你将如何选择?26、你为什么选择我们公司?27、工作中与上级意见不一致,你怎么办?28、我们为什么要录用你?29、你是应届毕业生,缺乏经验,我们为什么要录用你?30、你希望与什么样的上级共事?31、你对加班有什么看法?

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