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胜任素质模型与招聘——统计员.doc

胜任素质模型与招聘——统计员.doc

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时间：2020-03-22

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1、职位：统计员一、胜任素质知识：掌握公司、产品知识，熟悉统计学知识。技能能力：具备较强的团队合作能力和沟通协调能力，信息搜集和分析能力强。职业素养：工作主动性高，团队意识强，质量意识强，细心认真，忠诚度高。二、任职资格学历要求：中专以上学历培训要求：接受过沟通技巧、办公自动化相关培训。经验：二年以上相关工作经验技能能力：具备较强的团队合作能力和沟通协调能力，信息搜集和分析能力强。熟练操作办公软件职业素养：工作主动性高，团队意识强，质量意识强，细心认真，忠诚度高。

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