高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例.pdf

高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例.pdf

ID:52394869

大小:573.94 KB

页数:4页

时间:2020-03-27

高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例.pdf_第1页
高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例.pdf_第2页
高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例.pdf_第3页
高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例.pdf_第4页
资源描述:

《高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例.pdf》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、20年第0期si。。dT盏}{;麓。mR。。mhdoi:10.3969/j.issn.1000—7695.2013.10.028高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例缪根红,陈万明,唐朝永(1.南京航空航天大学,江苏南京210016;2.中国商用飞机有限责任公司,上海200120)摘要:基于企业调查问卷数据,运用因子分析和结构方程模型探讨影响高技术企业人才聚集因素及其之间的关系。研究表明,在人才聚集过程中制度、社会组织因素具有显著正向影响;经济因素虽然显著,但属于消极作用,并没有有效促进人才的流动、聚集和保留。研究结论为高技术企业人才聚集政策的制定提供了有益借

2、鉴。关键词:人才聚集;因子分析;结构方程中图分类号:C962文献标识码:A文章编号:1000—7695(2013)10—0120—04StudyonInfluenceFactorsofTalentAgglomerationinHigh——techEnterprises——TakingCommercialAircraftCorporationofChinaLtdforExampleMIUGenhong,CHENWanming,TANGChaoyong’(1.NanjingUniversityofAeronauticsandAstronautics,Nanjing210016,Chin

3、a;2.CommercialAircraftCorporationofChinaLtd,Shanghai200120,China)Abstract:Basedonsurveydataofenterprise,thetextexplorestheimpactontalentaggregationofhi—techenterprisesandtheirrelationsbytheuseoffactoranalysisandstructuralequationmode1.Thestudyshowsthatsystemandsocialorganiza—tionalfactorshavea

4、significantpositiveeffect,andeconomicfactorshavesignificantpassiverole,itdoesnoteffectivelypromotetheflowoftalentaggregationandretentionintheprocessofpersonnelaggregation,Thepaperprovidesusefulrefer—enceforthepolicyformulationoftalentaggregation.Keywords:talentaggregation;factoranalysis;struct

5、uralequation发展大型客机是中国建设创新型国家,提高自构建具有竞争力的人才体系是商用飞机产业需要探主创新能力、增强国家竞争力的重大战略决策,是讨和解决的重大问题。《国家中长期科学与技术发展规划纲要(2006~1人才聚集动因文献回顾2020)》确定的16个重大专项之一。大型客机是一个国家工业、科技发展水平和综合实力的集中体现,对于人才聚集的原因,国内外学者从不同的视是现代高新技术的高度集成,具有知识密集、技术角进行了一定程度的研究。研究范畴主要集中在经密集和人才密集的特点。济区位、产业集聚、经济结构、因素结构和聚集环人才资源是高技术企业中最重要的战略资源,境等方面。企业的竞

6、争首先是人才的竞争,中国商用飞机客服从经济区位论角度,对人才聚集理论的研究最公司创新能力的增强与持续竞争优势的获得,需要早可追溯到德国人韦伯¨于1909年最先提出的聚集打造和聚集一流的客服人才。然而同波音、空客等经济理论。韦伯从经济区位的角度,探索资本、人国际巨头公司相比,中国商飞客服作为一个新生的口向大城市移动背后的空间机制。通过探索工业生高技术产业,人才匮乏,人才队伍不完整,人才学产活动的区位原理,试图解释人口的地域间大规模习能力、适应能力与服务能力欠缺,很大程度上制移动以及城市的人口与产业的集聚原因。孙健、尤约了我国民用飞机客服公司的竞争力的提升。因此,雯研究了产业集聚与人才

7、集聚关系,指出产业集如何形成吸引人才、聚集人才,开发人才资本潜能,聚有助于人才集聚。从人才聚集机理角度,人才聚使人力资本价值最大化,改善优化客服人才结构,集的研究被划分为经济结构和因素结构j,在人才收稿日期:2012—07—30,修回日期:2012—1l—l6项目来源:南京市哲学社会科学研究项目“全球视野下国际人才竞争与南京市领军型科技人才工作的研究”(12YI1)缪根红等:高技术企业人才聚集影响因素研究——以中国商用飞机有限公司为例121聚集因素结构研究层面,HIC

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。