2010学期工作总结.docx

2010学期工作总结.docx

ID:53454443

大小:18.48 KB

页数:5页

时间:2020-04-03

2010学期工作总结.docx_第1页
2010学期工作总结.docx_第2页
2010学期工作总结.docx_第3页
2010学期工作总结.docx_第4页
2010学期工作总结.docx_第5页
资源描述:

《2010学期工作总结.docx》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、2009-2010年度第二学期社团部学期工作总结系部:化学工程系部门:社团部二〇一〇年六月三十日社团部学期工作总结学生社团一直是高校学生团体的一种重要组成部分,是学校第一课堂的延伸,是第二课堂的重要组成部分。我校学生社团已日益成为影响学生学习,生活的重要力量,成为校园文化建设的重要载体,在学生综合素质培养,校园文化氛围营造,学校独特文化传承等方面发挥着重要的作用。自2009年3月我院成立社团部以来,就紧密围绕着“服务,引导,协调,监督”的宗旨,提出“精诚团结,社团一家”,的口号。所有社团人员本着“服务他人,锻炼自我,努力成才”的出发点,在我院团委的正确领导

2、下,院党委及学院其他各级部门的支持下,在全系学生的关注,参与,配合下,紧紧围绕学院的中心工作,引导广大青年在社团中陶冶情操,增长知识,一步步走向成功。一年来,社团部对现有学生社团进行整合,我系现有协会三个。协会名称及其人数如下表:绿色化学协会126大学生创业与就业协会100化工协会54在本学期中,社团部协助各个社团开展社团活动,并且开展了新能源征文大赛、防火教育知识讲座及疏散演练、参与院举行的社团巡礼及5•25大型心理健康宣传月系列、优秀社团的评选等活动,各类活动都得到了完美的结局。但是,在开展这些活动的过程中仍然有着许多不足之处。下面,通过一下几点来总结

3、一下本学期的社团工作。一、日常社团活动的开展1、随着当今社会科学技术突飞猛进的发展,新能源的开发成为当今社会的另一个着手点,过去一直被视为垃圾的工作与生活有机废弃物被重新认识,所以2010年3月23日——3月28日在逸夫楼A座115教室开展了关于“新能源征文大赛”活动,希望通过这一次新能源征文大赛能够提高大家对新能源的认识,把新能源作为一种能源资源化利用的物质而受到深入的研究和开发利用。2、为了提高我校学生的防火意识,减少安全隐患,让广大学生了解救或火知识、懂得发生火灾后如何逃生,增强学生自我意识,提高自我保护能力,我系于2010年3月30日举行了防火教育

4、知识讲座及防火疏散演练活动。3、为了适应就业发展的需求,更好的贯彻教育部对高校毕业生就业问题的指导精神,我系三个协会参加了院举行的社团巡礼活动。4、为了帮助广大同学明确学习目标,端正学习态度,增强学习动力,树立和提高职业规划的意识和能力。提高同学们制作自荐书及参加职场应聘的技巧和能力。大学生就业与创业协会于2010年4月25日在主教学楼七楼会议室举行了大学生职业生涯规划大赛活动。5、为了丰富校园生活,使协会成员得到锻炼,于5月23日晚,绿色化学协会举办了“绿色环保”联谊晚会,在系团学干部的同心协力,共同合作下,本次活动取得圆满成功。6、为了给我校大学生提供

5、一个心理测试与心理咨询的平台;打破传统的理论教学或学科实践教学模式,以个体潜能挖掘及素质培养为核心,以活动为载体,我系参加了院里于2010年5月25日举行的酒泉职业技术学院5•25大型心理健康宣传月系列活动。7、为了活跃校园课外文化,增强学生们的团结协作精神。社团活动是我们的学校的重要工作,指引着我们学院各系各社团的正确方向发展。为此,我系社团3个:大学生就业与创业协会、绿色化学协会和化工协会。为提高广大同学对社团的兴趣,培养同学们的思维创造能力,增强同学们的团队合作意识.绿色化学协会于2010年6月6日在逸夫楼A座217教室举行了“绿色化学与饮食安全”知

6、识讲座。化工协会与2010年2日至6日举行了化学工程系化工技能大赛。二、时刻关注社会热点、聚集社会问题,并依次作为社会实践的切入点,在实践中锻炼,在锻炼中成长。以弱势群体为帮助对象,用新时代大学生真诚的爱心唤起社会更多的良知。学生社团不仅是理论研究和实践的重地,更是广泛开展社会实践,探索如何解决社会问题的基地。在过去的一学期中,学生社团自觉自愿地为同学务,并走出校园积极投身到社会实践大潮中去。为烈士扫墓。学生社团用自己的方式去诠释了新一代大学生对社会的理解,用自己默默的行动去感动带动每一个人。三、上下一心,齐抓共管,在不断探索中完善社团服务职能。大学社团是

7、学生的群众组织,有一定的学生基础。一学期来,为克服自身的松散性,各学生社团在院系两级领导的重视和指导下,不断探索创新,建立起重培养、求实效的社团管理模式。历年来,学生社团按照“先培养、后任用”的指导思想,严把干部任用关。每学期新招收的干部,除了要经过公开招聘外,还需有一个月的试用期,还要经过相应的培训,审定合格后才能正式成为社团干部。四、在我们满心喜悦地看到成绩的同时,我们应清醒的认识到自己的不足:1、由于场地的限制,使社团活动不能按计划进行。2、由于社团还是独立存在,各系应加大力度、支持和鼓励社团主要干部。否则,社团干部的积极性就会大为削弱,工作劲头不高

8、,对社团的发展极为不利。今后,我们会更进一步加强社团活动的管理,使

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。