浅谈小学低年级班级管理

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1、浅谈小学低年级班级管理作者:赖锦娟    文章来源:亭旁中心小学    点击数:2088    更新时间:2011/5/5【摘 要】:随着课程改革的不断深入,班级管理工作越来越重要。大多数家长感到自己的孩子越来越不听话,老师们也普遍认为现在的学生越来越难教了。那么如何有效地管理学生,让学生“顺”起来,让学生热爱班级,健康快乐地学习,是每位班主任应该思考的问题。  本文从平等对待并关爱每一个学生,用榜样的力量教育学生,重视学生良好习惯的培养,科学、民主地管理班级等方面谈谈自己的看法。  【关键词】:班级管理 平等关爱榜样习惯    参加工作以

2、来,我切身体会到班级管理的难!刚参加工作时,年轻气盛,总认为“严师出高徒”, 所以在管理班时一味地要求严。然而,结果并不像自己想像的那样,班级非但没有“风平风静”,反而出现了几个屡教不改的“问题学生”。 后来我渐渐明白,教学中还需要适时、适度地采用“柔性”的方式对学生进行教育。只有做到“严中有宽,宽中有爱,爱中有教”才能达到预期的教育效果。    如何去教育这些孩子们呢?经过一年的不懈努力和摸索,我总结了以下的几点。  一、平等对待并关爱每位学生。   小朋友进入学校就等于步入了人生的第一站,他们好比一株株娇嫩的花枝,需要用爱心精心地培育。

3、你想想,一个五六岁的孩子整天在妈妈的怀里摸爬滚打,都不讨厌妈妈,这是为什么呢?因为妈妈疼他们,爱他们。所以,班主任要有一颗爱心,用爱浇灌心灵之花,只有爱学生,才能得到学生的尊重和爱。我班以前有一位学生在各方面表现极差,尤其是个人卫生更差。通过观察了解到,该生一是懒,二是父母关心不够。对此我先让他自己洗手脸,又通过联系家长,督促孩子勤洗手,勤换衣服。经过半学期的悉心教育,现在,他各方面表都有了进步。此外,教师对每位同学还要平等对待,尤其对学困生更要关心和鼓励。我班里有个叫雨欣的女孩,反应太慢,课堂上总看不见她举手,因此课堂上表现得无精打采。课

4、堂上,我故意提一个简单的问题让她回答,然后夸张地表扬了她,果然这节课她表现得很积极,以后一有机会就表扬他一下,现在这个孩子已经大有进步。因此,只有教师平等地爱每位学生,才能激发他们的上进动力,让他们努力学习,展示自我。  二、注重选拔和培养优秀班干部  班干部是班级管理中的骨干,是班主任的左右手,在班级管理中起着举足轻重的作用。因此,作为班主任,要特别注重班干部的选拔和培养工作,建立一支有良好工作作风和具有示范作用的班干部队伍,作为班级管理的核心力量,并依靠这力量去形成正确的舆论,来影响并调动其他同学参与班级管理。  1.精心挑选班干部  

5、一年级的学生刚从幼儿园上来,自觉性不高,做事不够主动,管理能力不足,师生之间彼此了解不多,要挑选班干部,那怎么办呢?首先,我用两三天的时间观察,看看哪些同学表现最棒:要求听话的,上课认真,大胆举手发言的,课后认真写作业,对人有礼貌的十个同学初定为本班的班干部,为期两个星期。另外对初定的班干部要有明确的分工,使他们各负其责,强化他们的责任意识,还要求他们要团结一致,互相帮助,共同管理班级事务。与此同时,他们还要受到全班同学监督,对于做得好的同学,可以继续连任,对于做得不好的同学,则要辞退,由其他表现好的同学顶上。这样,同学之间就有了竞争的意识

6、,人人都有争当班干部的机会,机会就在自己的手中,只看自己有无把握好而已。  2.精心培养班干部  一年级的班干部是教师通过几天时间的观察挑选出来的,他们没有任何的经验和方法,因此,班主任要耐心地教给他们方法,指导他们如何去操作,对于班上的事情大胆放手让他们去做,随时注意树立班干部在班上的威信。对于班干部办事得力的,给予支持与鼓励,并在班上通报表扬,供其他同学借鉴。对于学生不服从班干部管理的,班主任则要亲自找班干部和学生分别谈心,了解事情的真相,并帮助他们解决问题,事后还要帮班干部分析工作中的不足,寻求解决问题的方法,培养班干部的工作能力,以

7、便今后进一步改进。  3.严格要求班干部  虽然班干部是班级的骨干力量,教师让他们担任班干部工作,是对他们工作的极大信任,因此班干部时时刻刻应起模范带头作用,做同学的楷模,但同时班干部又是班级中普通的一分子,在班级与其他同学之间是平等的,在班级上没有什么特权,同样也要接受其他同学的监督,要求同学做到的,班干部首先要做到,犯了错误一样要受到批评。不能因为某个学生是班干部,就对他在某个方面的缺点有所放松乃至偏袒。  三、注重学生行为习惯和学习习惯培养  大家都知道,小学生一旦养成了不良的行为习惯和学习习惯,想要纠正过来是很困难的,所以从学生刚入

8、班我就开始培养学生养成良好的行为习惯和学习习惯。  在强调读书姿势时,我跟学生这样对口令:坐端正,书捧好,稍稍有点儿--(学生接)往外斜。为什么要求学生手捧书本往外斜呢?一方面是

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