宽州中学教学成绩量化考核奖罚制度

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1、宽州中学教学成绩量化考核奖罚制度宽州中学教导处2011年10月宽州中学教学成绩量化考核奖罚制度为了更好地调动教师工作的积极性，高效完成各项教育教学工作，使教育教学工作的各个环节能规范、科学、良好的运行，实现教学效果的最优化，全面调动教师工作的积极性和教师之间的相互竞争，形成全校积极进取相互竞争的氛围，打破干多干少一个样与干与不干一个样，争取做到成绩出色者和平庸者不一样，使宽州中学的教育教学工作迈上一个新的台阶，特制定本制度：一、实施原则1.在每一个学期期中期末，由学校自主命题举行两次校考，考毕，严格按

2、照流水线作业的方式迅速评卷，然后根据校考成绩给科任教师和各班排名，决定奖罚，一学期量化考核两次；2.量化分为科任教师量化与班主任量化；3.量化科目为：七年级：语文、数学、英语、政治、历史八年级：语文、数学、英语、政治、历史（八年级物理按最低分数控制标准执行。）九年级：语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史。（九年级1、2班不参与量化的科目按最低分数控制标准执行。）二、实施细则（一）以科任教师所带班级平均成绩为标准进行排名，根据名次决定奖罚。（1）科任教师奖励办法：九年级语数英：单科第一奖500元倒数

3、第一罚100元单科第二奖400元倒数第一罚80元理化、政史：单科第一奖300元倒数第一罚50元八年级语数英：A组：单科第一奖400元倒数第一罚80元B组：单科第一奖400元倒数第一罚80元政史：单科第一奖300元倒数第一罚50元（八年级物理、地理、生物按最低分数控制标准执行）七年级语数英：A组：单科第一奖300元倒数第一罚50元B组：单科第一奖400元倒数第一罚80元单科第二奖300元倒数第一罚50元政史：单科第一奖300元倒数第一罚50元（七年级地理、生物按最低分数控制标准执行）（2）班主任奖励办法

4、：九年级：A组：（1、2班）总均分第一奖300元倒数第一罚50元B组：（3—10班）总均分第一奖500元倒数第一罚100元总均分第二奖400元倒数第一罚80元八年级：A组：（1、3班）总均分第一奖300元倒数第一罚50元B组：（2、4班）总均分第一奖300元倒数第一罚50元C组：（5—8班）总均分第一奖400元倒数第一罚80元总均分第二奖300元倒数第一罚50元七年级：A组：（1、2班）总均分第一奖300元倒数第一罚50元B组：（3—6班）总均分第一奖400元倒数第一罚80元总均分第二奖300元倒数第

5、一罚50元说明：若被罚对象与相邻成绩相差在2分以内，可以免罚。（二）本学期各年级最低分数限制。1、涉及科目包括各年级所有量化科目以及七、八年级地理、生物。地理、生物以期中期末考试成绩为准，不再另外安排考试。2、参与量化考核的科目，所带班级均分每低于控制分数线1分罚50元，超出控制分数线按量化考核制度执行，低于控制线者，量化考核免奖。3、不参与量化考核的科目，九年级重点班语、数、英、理化、政治，超出最低控制线1分，奖励50元，最高奖金不超500元，低于控制线1分，罚50元，罚金不超200元。4、八年级物

6、理、七、八年级地理、生物，超出最低控制线1分，奖励50元，最高奖金不超400元，低于控制线1分，罚50元，罚金不超200元（以班级为单位）。5、计算办法：各科均分保留一位小数，四舍五入后按整数计算。6、如果一个科任老师既带重点班，又带普通班，最低控制线按重点班语普通班的平均成绩计算。7、最低分数控制线见附表。（三）设进步奖1、以第一次校考为基点，在第二次校考中，科任教师、班主任在同层次的排名中，每进步一名奖励100元。2、涉及进步奖的同层次教师，班主任在3人或3人以上，才开始计算。3、如既是进步奖获得

7、者，同时也是量化考核受奖者，同时享受两个奖项。附表：各年级各科最低分数控制线科目班级层次最低分数线备注语文县重点班70分校重点班60分普通班45分数学县重点班75分校重点班65分普通班35分英语县重点班75分校重点班65分普通班35分物理县重点班70分校重点班60分普通班35分化学县重点班70分普通班35分政治县重点班60分校重点班50分普通班40分历史县重点班60分校重点班50分普通班40分地理县重点班45分校重点班40分普通班35分生物县重点班45分校重点班40分普通班35分宽州中学教导处2011

8、年10月