企业管理中的伦理关系与道德决策

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1、第7章企业管理中的伦理1在欧洲，一名妇女得了一种特殊的癌症，快要死了。医生说只有一种药或许能挽救她的生命。这种药就是本城药剂师最近刚发明的一种药剂。每一剂药的成本是400美元，药剂师要价4000美元。患病妇女的丈夫名叫海因兹，他找到他所认识的每一个人去借钱并尝试了每一种合法的手段，但他最终也只能筹到总共2000美元，仅够药价的一半。他告诉药剂师说他的妻子快死了，求药剂师将药便宜些卖给他或者让他以后再付钱。但是药剂师说：“不行，我发明这种药就是要用它赚钱。”所以，在走投无路的情况下，海因兹感到绝望并考虑砸开药店为他妻子偷药。于是他在

2、晚上撬开了药店的门为妻子偷来了药。结果，他被药剂师告到了法院2海因兹偷药(1)海因兹应该偷药吗?为什么?(2)他偷药是对的还是错的?为什么?(3)海因兹有责任或义务去偷药吗?为什么?(4)人们竭尽所能去挽救另一个人的生命是不是很重要?为什么?(5)海因兹偷药是违法的。他偷药在道义上是否错误?为什么?(6)仔细回想故事中的困境，你认为海因兹最负责任的行为应该是做什么?为什么?3避孕黄瓜是指一些在种植时被添加植物激素的黄瓜。这种涂抹了激素的黄瓜顶端一般都有一个明显的“瘤”。4食品含避孕药的岂止黄瓜？!5第一节伦理导向下的企业经营与管理

3、第二节企业决策层的伦理观念与道德观第三节企业行为与道德评价第四节企业决策中的伦理关系本章目录6第一节伦理导向下的企业经营与管理7企业的难题：利润与灵魂（竞争Vs.伦理）20世纪上半个世纪：利润企业的基本需求20世纪下半个世纪：探索走出唯利是图21欧美成功企业，成功源于企业普遍遵从伦理标准，寻求企业和社会发展，重新研究企业社会价值，重新定位企业使命。一企业伦理导向与企业使命81、有明确的价值观和伦理观价值观：人们判断某种行为、事物的好坏、善恶、对错以及是否有价值大小的总的看法和根本观点企业价值观不是单个人有价值或价值大小的简单之和，

4、而是企业推崇的并为企业全体员工所认同的价值观。二伦理导向下的企业经营与管理特征9价值观在内容上分为三个领域：P162真假善恶美丑真假美丑存在和作用不可替代。评判中常常会涉及善恶观伦理角度的价值观主要表达为道德上的好坏、善恶、正邪、正当与不正当。二伦理导向下的企业经营与管理特征100040（2005.7，单项选择题，P163）7.企业价值观的中心内容是【】A.道德善恶观B.企业伦理观C.社会责任观D.企业决策观B?11伦理关系：经过人的自觉意识、主体意识的自我规定，体现了好坏善恶正邪价值取向的人与人、人与世界的客观必然性关系。企业经

5、营活动中，更为重要的大量的价值判断都是关于应该不应该和对或错的，既是善或恶的。道德善恶观是价值观的中心内容。企业伦理观是企业价值观的中心内容。非伦理企业导向下的企业有没有价值？12法律，是企业和成员必须共同遵守的最低道德规范。法律与道德的关系法律调节违法行为，一般道德行为不追究道德调节范围广。2.超越法律（P164）13非伦理导向下企业关系的是合法的情况下能做什么。伦理导向下的企业具有自律的特征。道德的约束通常是通过社会舆论和内心信念等手段，以唤醒人们的良知和羞耻感、内疚感，从而实现自我控制和社会控制的理性目标。企业和员工不做某事

6、，不仅仅因害怕惩罚，还因为那是不道德的。反之，做做某事是因为道德的，不仅仅因为能得到奖赏。3.强调自律14伦理导向的企业，利益和损失面前想到的是企业对社会、他人履行的社会责任、伦理责任和环境责任。CASE：锦湖轮胎4.履行道德责任15追求卓越≠利润最大化直接追求利润最大化往往与利润最大化无缘。一个企业单纯追求“只要守法就行”的原则，就不大可能去积极的从事“应该做、鼓励做的事情”，也就放弃了对卓越的追求。追求卓越＝追求伦理伦理导各下的企业经营与管理特征包括（）A、有明确的价值观和伦理观B、超越法律C、强调自律D、履行道德责任E、追求

7、卓越ABCDE5.追求卓越160028（2004.7，简答题，P162）28.伦理导向下的企业经营与管理特征有哪些？1、经济学研究中的伦理问题2、管理学研究中的伦理导向三现代经济伦理的发展与现代企业伦理观念的树立P16617日益活跃的市场推动生产力发展，也导致社会负效应不以经济合理性为满足，进而追求经济存在、经济行为作为实现社会发展终极目标和手段是否具有伦理合理性。德国的马克思韦伯《新教伦理与资本主义精神》阿玛提亚·森《论伦理学与经济学》厉以宁《及经济学的理论问题》&《超越市场超越政府-论道德力量在经济中的作用》181、经济学研究

8、中的伦理问题伦理内容在管理中的体现中国学者陈炳富的《企业战略管理》美国学者詹姆斯提出的企业伦理日本第四届世界管理咨询会的六个要求一个全伦理指导下的管理。192、管理学研究中的伦理导向一、企业决策层的伦理观念二、企业的社会责任与道德角色三、企业文化与