2011中国知识管理人物京东方科技集团股份有限公司徐纪罡.doc

《2011中国知识管理人物京东方科技集团股份有限公司徐纪罡.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、2011中国知识管理人物：京东方科技集团股份有限公司徐纪罡时间：2011-12-2111:02:48来源:KMCenter作者：KMCNews由知识管理中心（KnowledgeManagementCenter）会同相关机构主办的“中国知识管理人物”评选进入了第五个年头，下面为当选“2011中国知识管理人物”的京东方科技集团股份有限公司徐纪罡。2011年中国知识管理又走入了一个新阶段，在这个过程中，有众多的个人、团队和组织在积极地参与中国的知识管理推动工作，他们从自己的工作出发，在各个不同的领域进行有效的尝试。由知识管理中心（K

2、nowledgeManagementCenter）会同相关机构主办的“中国知识管理人物”评选进入了第五个年头。在总结2007、2008、2009、2010年中国知识管理人物评选经验的基础上，“2011中国知识管理人物”评选在"2011中国知识管理论坛"上最终揭晓，下面为当选“2011中国知识管理人物”的京东方科技集团股份有限公司徐纪罡。   人物姓名：徐纪罡服务机构：京东方科技集团股份有限公司职务：资深高级研究员事迹：1、 用一年时间初步建立了京东方研发中心的知识管理体系。项目文档管理流程化、制度化。2、 通过各种方法说服各级

3、领导及IT组织接受了KM2.0理念，网络交流平台项目得以立项。3、 重新建立文件管理系统，明确软件功能需求，完成选型，项目进行中。4、 提出“大力宣传，激发需求”理念。通过组织全员KM培训、将KM培训纳入新员工入职培训等，使KM2.0理念深入人心，员工对KM需求高涨，KM项目丰富。促成“由员工需求推动KM进行”的局面。5、 主持推进“项目知识挖掘”项目，将各结题项目文件整理成白话新闻稿，内部公开发布，让每个项目的内容、过程、经验都公开化，大家可以相互学习，相互借鉴，有力的提升了项目管理能力。6、 主持推进“培训教材标准化”项目

4、，将各研究所的员工培训内容制做成统一格式的教材，实现培训内容教材化、标准化。加快了新员工的学习速度。7、 主办了《技术管理电子期刊》。季刊，每期发表员工学术论文5-10篇。为研究员提供了一个技术交流平台和论坛。8、 在中国知识管理中心网站及《中国知识管理》周刊第43期上发表论文一篇，名称《知识管理这回事儿，你懂的》。仅四个月时间，成为中国知识管理中心网络社区中级会员。截至10月12日，共发表日志31篇，话题34个，积分237，访问量超过5万6千。