董事长秘书及驾驶员岗位职责.doc

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1、董事长助理/秘书工作年限：四年以上学历：本科职位职能:董事长助理/总裁助理岗位职责：1、协助董事长召集和主持公司高层管理会议，组织讨论和决定公司的发展规划，经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。2、协助董事长起草提名公司总经理和其他高层管理人员及其他重要岗位人员等的聘用、解聘，决定薪资待遇等提案。3、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果。4、掌握公司整体运营状态，为董事长及时做出经营决策提供第一手材料。5、做好对外公共关系的协调，协助处理相关的商务接待工作。6、协助董事长定期审阅公司

2、的财务报表和其他重要报表，全盘监控公司财务状况。7、审核对外重要经济合同和上报的重要报表、文件、资料等。8、代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调。9、协助董事长进行公司的日常事务管理。10、处理董事长授权的其它事务。任职资格：1、28-35岁，形象气质好，管理相关专业本科以上学历。2、具备较强的公关意识、辅助角色意识、进谏、规劝意识、现代管理意识、积极学习意识、保密意识、信息意识、幕后意识。3、工作细致认真，谨慎细心，责任心强，有工作激情。4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。5、工作有条理性、逻辑

3、性，良好的职业素养和职业操守。6、很强的计划性和实施执行的能力、号召力。7、具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。8、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力。9、能承受较大工作压力，善于学习。10、能迅速掌握与公司业务有关的各种知识。驾驶员工作年限：五年以上学历：初中以上学历职位职能:驾驶员岗位职责：1、保持良好的职业道德和服务态度，定期接送领导和客户。2、遵守交通规则，安全文明行车，不违章行车、不私自用车、不酒后开车，不开赌气车。3、上班不出车期间，必须按照公司作息时间准时到办公室，服

4、从行政主管的统一调度。4、遵守公司各项规章制度，定期汇报车辆的运行情况，保证车辆在安全的状态下行驶，并记录车辆的行驶路线及行程。5、出车准时，随叫随到，负责车上人员及物品的安全。6、严格执行出车前的安全检查，不开病车，保持车辆的清洁卫生，保持车况车貌良好。7、按时办理车辆的年审、修旧利废，履行节约。8、车辆维修、保养费用必须预先申请，经批准后，到指定维修厂维修，保持良好的车状及车辆的清洁。9、负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。10、做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。11、执行上级交

5、付的其它工作任务。任职资格：1、28-45岁，限男性，主城区范围常住人口。2、持B照及以上驾驶证，5年以上驾龄。3、具备较强的公关意识、辅助角色意识、工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。5、工作细致认真，谨慎细心，责任心强。6、退役军人优先。