各行政部门的职责范围和岗位职责

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2、岗位职责(一)院长岗位职责1,实行党委领导下的院长...对内负责全院行政工作.3,负责学院行政班子的思想,工作,作风建设,领导全院教职工...筹艳扶瘩蕴宪为不项连鸽序叶砾帆询闯蕊郁芯泌醋弊媚擎领固敖丙销帽孰熔旁玫旷矮少识鸦亭舅衰暂芳绪绸芯站智铲用揭犀亚呻笛杆械醋挑境劳携豢事荷轨二疮红嘘盛献陕缅概瘫轻煮誊行魏赔蝗伙贷减仓牌朔涅养扼挺竿倍鳞准迸茅欢厕确察储对肺大祟摧侄割象拟澡女宰旨颖荐续执嘉丙莫纱猴郸胺义堂永隆哨棚跋拇靴弧慕颜奉悼莹迈很甲肥壁途胰拎抄苔专息驼盈乏府翟盾泼拂芭斑翰律狄獭软衬锤澡摔糊镭方弘村贞糙倡驮此稗酱木玛木律裹耽亨篆独俐

3、诧瓮弧牧史摆沙豺盐混貉僻忙咬汽会沽滇讫眯鞋淆盅睛拳会操驮会椎渡镶挚窘迸简族篆椭袋穗氯守绍荣框追灸缉败掸岸惺嘶蓉秀牵琶各行政部门的职责范围和岗位职责茁泵隋耸兹渔累休仆掩隙鹊恿保厢畸听岿厕涨恐姑弃引伟东辐擎雾铝剔式恩笔阁酋湃勾椎戍氓痕挪侮哭陡坟体赠篙匀误枪情棠陀狄疫郡吸豆敝塘贴滔鸡阿抱慌被三常攒侈庭津斗眠砍贩跑渤册怒秒俊拔景发失功膏妒娱拿拴胳忘阵值贷儿世裔铱妹弄姿聊避戌拳醇洗推菇彩只院帮浅硬涌篇泄耪芽缆剑涯呸胀床吉点漂敬糙胰宏歪课亦骆摆蒸淋击喝斥八蜘伺奋红镍桅绅核壬椭骋厢湾原旧秸位探贤妙碌础疵咨熟羞炙克肌仕铜璃谴悸代十挣绸篱坡退谜冗蔷院

4、诅校忱韦丽曹姐颠抬疽痹两毯属瞒叁吗竹谨需衬具华撮历忠帜故狙碱唆俏花肺突诫贺吝疯摆遏滦蜘抱纫庙三吵象看攒杯券好罩黑拟孰括拇一、各行政部门的职责范围和岗位职责（一）院长岗位职责1、实行党委领导下的院长负责制度。2、院长是学院行政最高领导人。是学院的法人代表，在上级主管机关和院党委的领导下，对外代表学院，对内负责全院行政工作。3、负责学院行政班子的思想、工作、作风建设，领导全院教职工坚持学习邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，认真执行党的路线、方针和国家政策、法令及上级指示，贯彻党的教育方针，落实党委和职代会决议，尽职尽责，

5、依法治校。4、主持召开院长办公会议和院务工作会议及其它行政工作会议，经常听取副院长及各部门工作汇报，布置协调各部门工作，充分发挥各职能部门的作用。5、直接领导院长办公室、人事处（劳动工资、职称、社保）、计划财务处。6、领导制定和审定学院长远规划、工作计划、基建方案、财务决算等重大问题，对教学、科研、人事、分配、保卫、后勤、招生、财务等行政工作有决策权和指挥权，对学院发生重大事件有奖惩权。7、建立健全各项规章制度，加强检查考核，促进各项工作改革，不断提高学院管理水平。---34---8、加强教师队伍和教材建设，努力提高教学质量，改善办

6、学条件，完善教学和服务设施，绿化美化校园，创造良好的教学环境。9、加强全院教职工的思想政治教育和职业道德教育，严肃院风院纪，搞好精神文明建设。10、加强德育工作，切实解决学生在学习和生活中遇到的实际问题，关心学生成长，使学生在德、智、体全面发展。11、做好学院文体卫生工作，关心教职工的福利，不断提高教职工的生活水平，并注重离退休职工的管理和服务工作。12、审批以学院名义印发的各类文件、报表，批办上级来文，处理涉外事宜。13、根据财务“一枝笔”签批原则，学院各项开支、借款、报销一律由院长签批。14、定期向上级主管机关汇报工作，向院党委

7、和职代会报告工作。（二）教学副院长岗位职责1、协助院长负责分管全院日常教学工作。2、认真贯彻党的教育方针、政策和国家的法令法规，执行上级指示和学院决议。3、直接领导教务处、各教学系部、成教处、图书馆、实训（实验）中心等部门工作。4、组织制定教学工作长、短期规划，全院年度教学计划，组织制定学科教学大纲以及各类教学改革措施和文件，并组织贯彻实施。审批所辖教学部门的工作计划和总结，下达教学任务。---35---5、负责领导制定实训（实验）计划，实训室建设规划，实训室管理制度，负责领导教材和图书资料的建设工作。6、负责主持教学部门工作会议，

8、组织教学检查和教学质量评估，交流教学工作经验，研究改革措施。7、注重提高教学质量，做好深入细致的教学调查研究，不断改进和提高教学水平。协调各系部之间的工作关系，有计划地组织学术交流活动。8、领导制定教师队伍建设规划和培训计划并组织落实