《工会工作基础理论》PPT课件

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1、工会工作基础理论学习内容学习内容提示工会工作基本知识学习内容分为四部分：第一部分工会工作基础知识第二部分中国特色社会主义工会发展道路第三部分工会法基本知识第四部分中国工会章程基本知识工会工作基础知识概述工会工作是社会工作的重要组成部分。学习内容包括两部分：基础理论（工会学原理）和工会工作实务（工会学应用理论）。第一部分工会基础理论，回答工会组织“是什么”、“干什么”及“为什么”等问题。内容主要包括：工会的性质地位、职能作用、贯彻落实全心全意依靠工人阶级的指导方针、劳动关系的特点及变化、工会自身建设的基本原则、加强工会工作的

2、重要意义及总体要求等。第二部分工会工作实务，回答工会工作“怎样干”的问题。内容主要包括：工会工作的指导方针、平等协商和集体合同制度、工资集体协商、职工民主管理制度、工会自身建设与改革、工会关心帮扶困难职工群体的工作、工会经济建设工作、工会劳动保护工作、工会宣传教育工作、工会法律工作、工会女职工工作、工会财务工作、工会经济事业和资产管理工作、工会经费审查工作、工会国际工作等。中国工会的性质工会的性质是工会区别于其他组织的本质特点。工会的社会地位、职能作用、组织体制、干部队伍、基本任务、活动方式、工作方法、经费来源、资产管理等

3、都是由工会的性质所决定的。《中华人民共和国工会法》第二条规定工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。《中国工会章程》总则指出：中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。《工会法》和《工会章程》明确规定了规定工会的性质。中国工会组织具有：鲜明的阶级性、广泛的群众性、坚定的政治性。对工会性质的认识经历了与时俱进的过程，过去曾强调工会是工人阶级的“本队”。在建立社会主

4、义市场经济体制的过程中，工会参与处理劳动关系，具体代表劳动关系中职工（即劳动者）的劳动权益，以职工群众劳动权益的代表者、代言人的身份开展活动，工会组织的利益代表性也日益明显。我国法律、行政法规对此作出了明确规定。《劳动法》第七条规定劳动者有权依法参加和组织工会。工会代表和维护劳动者的合法权益，依法独立自主地开展活动。《劳动合同法》第六条规定工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同，并与用人单位建立集体协商机制，维护劳动者的合法权益。中国工会的地位工会的地位是指工会在国家政治、经济和社会关系中所处的位置。这种

5、位置，主要是通过工会与执政党和国家政权的关系得以体现，通过法律所保障的工会地位及相关权利和义务关系得以确定，通过工会在国家政治、经济和社会生活中所发挥的作用得以实现。《中国工会章程》总则指出的：中国工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。上述表述从中国工会与执政党、国家政权的关系，与职工群众的关系，与本组织成员（会员）关系的角度，全面阐明了工会的地位。《中华人民共和国工会法》和其他法律法规明确规定了工会的权利和义务，从法律上确立了中国工会的地位。邓小平同志在1985年4月24日《

6、会见美国汽车工会代表团和美国工会领导人访华团的谈话》中指出：中国工会的社会地位和所起的作用同美国工会不同，可能更大一点。因为我们国家是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的国家。中国的社会制度决定了工人在中国的社会地位。胡锦涛主席在《2008年“经济全球化与工会”国际论坛开幕式》上的致辞中指出：中国政府高度重视中国工会的地位和作用，支持中国工会依照法律和章程开展工作，支持中国工会密切联系广大劳动者，切实维护广大劳动者的权益。中国工会的职能和基本职责职能的含义包括两方面，即“职份”和“功能”。因此，一个机构、部门、

7、团体的职能包括它开展活动的基本内容，包括“应该干”（职份内的事）和“能够干”（所具有的功能），这两方面紧密结合，决定了工会所具有的职能。工会的职能是由工会的性质所决定的。建国以后，工会基层工作一直是要求完成“以生产为中心的生产、教育、生活三位一体的基本任务”。改革开放启动以后，开始探讨工会的职能。1993年10月30日，中国工会十二大通过的《中国工会章程》曾规定，中国工会的主要社会职能是：维护职工的合法权益和民主权利；动员和组织职工参与国家和社会管理，参与企业、事业和机关的民主管理；教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素

8、质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。（简称“维护、建设、参与、教育”四项社会职能。2003年工会十四大对《中国工会章程》进行修改后并未保留此表述。《工会法》对工会这四方面的工作进行了规定。近年来突出强调工会的基本职责或”神圣职责“。《工会法》第五条工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使