实小进修、培训制度.doc

《实小进修、培训制度.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

实小进修、培训制度撰写人：___________日期：___________ 实小进修、培训制度1.参加进修、培训是教师立足岗位、实现自我发展的需要，学校将积极支持并努力为教师争取各种机会。2.教师也应视进修、培训为己任，主动积极地参加。学历进修的专业，原则上要与所从事的教学工作相吻合。专科、本科层次的学历进修，原则上须参加江苏省教师自学考试或社会自学考试，如需利用上班时间应得到学校同意。参加研究生学历（硕士学位）进修者，应得到学校和教育行政部门同意。3.教师参加各类进修、培训所需费用原则上由本人承担。参加教师自考或社会自考进修本科并毕业的，奖励1000元；参加国民教育系列函授进修本科并毕业的，奖励800元；获得研究生学历或硕士学位的，奖励3000元。4、在职参加研究生学历或硕士学位进修的，进修期间的工资及福利待遇不变；取得学历或学位后，同等条件下，在骨干教师培训、信房补贴、评优评先等方面予以优先考虑。5.教师参加进修培训应遵守主办单位的各项规章制度。第2页共2页