校社联工作计划_1

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★精品文档★校社联工作计划社联工作计划九月1、召开理事会议1）布置学期初的迎新工作、纳新工作，制定本学期的工作计划2、迎新工作宣传方案1）公布新理事名单2）副部名单3）迎新海报4）军训海报5）纳新海报6）在新生中对社团的宣传工作3、迎新工作1）人员安排2）工作牌的发放3）在新生中对社联的宣传4）听从团委统一安排41）宣传工作2）赞助情况3）歌曲大赛的策划5、学年综合测评1）社联干事评分2)社团理事的评分3）部分优秀社员的评分6、召开第一次全体会长会议1）布置纳新工作1）团委FSE培训营的培训2)社联对协会理事的应知应会的培训——培训方案财务部——2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6 ★精品文档★账本的使用、报销2、社团志愿的填写和筛选工作1）班长会议，发放表格2）做好提前纳新的社团社员的填写表格的工作3）志愿的筛选工作，各个协会的人数的控制4）将志愿筛选的结果反馈到班级5）考虑：是否可以将每人参见的协会控制在2个3、财务部开发票，收取会费4、社员证的发放、社团证制度的宣传和实施1）发放社员证，召开班长会议2）社员证实施细则，发放到每个班级3）根据财务部的发票对社员进行注册5、社联各个部门对本部门内干事的培训1）财务部：账本检查的培训2）办公室：文字处理培训3）策划部：活动的开展、策划书的书写4）拓展部：照相机的使用、照片的制作、网站的维护5）事务部：社员证的实施细则6）公关部：拉赞助的技巧7）管理部：8)宣传部：社联工作计划过去一年里，在系老师的指导下，在全体社联人的努力下，社联已经越来越完善．这一学期，我们将继续同心同力，将社联做的更好更强现在，我想谈一下我对社联工作的计划跟打算在我看来，社联的工作主要是从两个方面来展开，首先是对内，社联应该协调好自身内部的关系以及各社团与社联的关系；其次是对外，社联应该提升它在本系以及在全院的影响力在对内方面，社联首先应协调好自身内部的关系一，要完善制度并严格执行社联各项制度，特别是要严格值班和开会制度，充分发挥章程、条例和制度在社联日常工作中的作用，规范社联各内设机构的工作程序和方法，建立各成员之间相互沟通、协调和合作的畅通渠道；2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6 ★精品文档★二、加强社联自身队伍建设作为社联的成员，自身的各方面素质一定要良好对待工作，必须要有高度责任心和极大热情，凡事要以社联这个大家庭为重而对于各个社团的管理，社联应做到服务、引导和管理并驾首先，是服务社联作为各社团活动发展的共同载体，对各个社团应做到服务优质化一方面，我认为社联可以将职能外延化，例如，应完善受理投诉服务另一方面，各个协会应提高自身的包装意识，而社联应协助各社团开发建设品牌项目，支持并帮助各社团开展各种思想性、学术性、创造性、趣味性、益智性、服务性的活动，更好地繁荣校园文化，丰富同学们的课余生活其次，是引导社联应该引领各社团往精品社团方向发展，各不同社团之间可以以各项活动为载体，提高各协会的凝聚力再次，是管理社联应提校社联活动管理部工作计划一：活动管理部工作宗旨与目标:1、落实校社联的工作安排，举办具有知识性、艺术性、大众性的文娱活动，丰富学生课余生活，增进校园文艺氛围，提高广大学生的文化艺术修养2、挖掘、培养校内有文艺特长的学生，为学校输送人才，让更多的文艺精英走上舞台，迈向成功二、活动管理部本学年计划设想:2010年9-10月份1、招收新成员，明确岗位职责，使得每人都能各司其职，提高工作效率，实现人力资源最大化利用2、培训新干事：为提高本部门干事们的工作能力，并及早了解本部门的工作，计划组织干事们进行培训组织干事们翻看本部门旧的工作文件，了解本部门的职能，并从中总结经验；开展新老成员工作经验交流会；开展专门讲座，对自我价值的实现、组织凝聚力等多方面进行培训3、开辟网络平台：通过建立活管QQ、论坛等形式，以利于院工作的及时汇报以及校社联任务的下达通知，同时也为各学院因活动太大办不起来寻找一个合作伙伴提供了一个平台2010年11-12月份1、强化内部管理机制：全体成员必须准时出席会议会前请假，无故迟到多次者除名严格遵守例会纪律，开会时态度严谨认真，做好会议记录，讨论时发言踊跃，积极主动，保证会议的严肃性和活泼性2、人才汇聚计划：2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6 ★精品文档★我部要积极发现、聚集各个文娱方面的人才，例如主持、舞蹈、歌唱、小品、乐器等方面并制作通联表，加强沟通联络，便于活动的举办，节目的筹集3、精心准备、策划新生才艺大赛、秋之韵等活动：为提高活动的创意性与吸引力，我们在各院张贴节目征集活动，鼓励学生积极献策，参与到活动中来，以达到培养大家的表演能力而不是少数精英记录在案，选择性地参加学院的特色活动，对其提供指导和协助，为其提供更为广阔的平台，将优秀的活动推向全校5、努力打造金牌社团：对扬大一些人气较旺的社团进行重点培养，根据该社团的特点，一起打造特色经典活动，以提升其影响力2011年1月份1、年度总结：对上学期的工作进行总结，扬长避短，为下学期的工作打下良好基础2、奖惩机制：对上学期工作突出者进行颁奖，评出最佳创意奖、最吃苦耐劳奖等多个奖项以表示对大家工作的肯定，同时也对颁布糊涂证、懒惰虫证等激励大家改正缺点不断进步最终确保我们部门每个人都得到奖惩，以帮组大家正确认识自我，不断超越自我！2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6 ★精品文档★2011年3-4月份1、调整工作计划：根据上学期年度总结，适时调整工作计划，以更加高效的管理好部门2、完善部门制度：进一步完善开会机制、奖惩机制、值班机制等制度，使得部门管理更加规范化3、强化金牌社团功能：与其他部门、社团一起打造具有强大影响的金牌社团，帮助金牌社团完善自己的功能4、举办联谊活动：为了增进我们校社联内部部门间的友谊，作为活管，我们打算与其他部门举办一些联谊活动这样不仅充实我社联工作计划三、加强组织建设，培养人才梯队为本学期各项活动做准备，培养大一干部的做事能力为换届作准备！是本学期社联工作的顺利开展的前提和基础，所以必须加强重视和提前做好一系列的工作，认真培养大一干部工作，为今后的社联工作和发展奠定基础社联工作计划三、加强组织建设，培养人才梯队今年九月份社联的招新工作尤为重要，是12-13学年社联工作的顺利开展的前提和基础，所以必须加强重视和提前做好一系列的招新准备工作，努力吸收新成员，对新成员的培养工作，为今后的社联工作提供人才四、开展特色活动，明确工作理念集思广益，从多方面了解学生对校园活动的需求和意见，提供多方渠道使学生对当前学校文化生活进行了解，同时广泛听取学生意见，开展大家都喜闻乐见的特色活动明确服务校园，服务社团，服务学生的工作理念，同时做好和学校各个部门及团体的组织联系工作，协调发展总结：社团联合会是广大社团的学生组织，肩负着繁荣社团文化，丰富校园生活的重大使命；在日后的工作中，我们会继续努力，结合社团发展的需要和我社联自身的特点，通过“管理协调,优质服务,整合力量,争创特色”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6 ★精品文档★的手段，探索校园文化发展趋势，把握和引导社团活动方向，致力于创造良好文化氛围和培养新型人才等方面的工作，积极开创我们成都职业技术学院社团发展新局面社团联合会张腾2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/6