行业实际汇率与工资——对中国可贸易品部门的实证-研究

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1、第一章导论人民币兑美元已经升值了0.38%1。汇率变动对工资的影响直接关系到劳动者的切身利益，因此，对于人民币升值的工资效应这一方面的研究有很强的现实意义。第二节文献综述1.21国外的研究现有研究在实际汇率对就业尤其是贸易部门的就业影响上基本得出了一致结论，即本币贬值会促进贸易部门就业，升值会破坏该部门的就业。与贸易部门就业相比，现有研究在实际汇率对工资的影响上则存在分歧。份。ssIT田。(1989)最早采用局部均衡方法试图找出进口价格变化同部门间工资、就业之间的联系.他采用产业层次的进口价格指数来代表国际竞争，估计了国际竞争对美国

2、9个制造业部门的工资和就业的影响。首先，他将工资作为依赖变量分别对9个产业进行了回归分析，发现国内工资关于进口价格的弹性在统计上几乎为零，同时他采用其所估计的系数进行模拟分析，发现在9个产业中有2个产业的工资在样本期间内由于进口竞争而下降了10%以上。其次，他又将就业作为依赖变量进行了类似的回归分析。他发现进口竞争的就业效应要大于工资效应。Revenga(192)沿用了Grossman的方法，所不同的是她把进口价格作为内生变量(她认为贸易大国的进口价格是内生决定的)。Reve刀ga运用美国制造业部门1977一1987年的面板数据对进

3、口竞争影响就业和工资的效应进行了实证检验，选择汇率和国外生产成本作为标准工具变量，采用两阶段最小二乘法对数据进行回归。研究发现美元在1980年和1985年之间的大幅升值使工资水平降低了2肠，就业平均下降了4.5一7.5%。由于所选择的分类方法不同，就业关于进口价格的弹性要比Grossman(1989)所估计的弹性要大，然而工资关于进口价格的弹性相对要小。但总的来说，美元的波动对制造业工人的就业和工资都有显著影响。C田mp沫Goldbe飞(1998)研究了汇率变动对美国制造业就业和工资的影响，.数据来源:张庭宾，.人民币自由汇率背后的

4、‘伪自由市场，”。《当代中国出版社》第一章导论发现汇率变化对就业的作用效果不大，而对工资的影响十分显著，美元贬值会显著地增加出口导向企业的工资。文章运用了较长时间内两位工业分类的时间序列数据，运用这类数据有利于发现长期内汇率变化对细分工业行业的就业、工资产生影响的传递机制。结果表明，1972至1995年间，制造业部门平均工资的汇率弹性大约为4%.这与Revenga(1992)的估计结果一致。他们还发现汇率对工资的影响随时间呈上升趋势，作者将其解释为出口的增长大于进口投入品使用的增长。他们在研究结果中还指出，不同工业部门对汇率变化的反

5、应程度不同，与该部门技术工人比例以及该部门的竞争结构密切相关。另外一些学者的研究证实本币趋势性升值会造成就业紧缩，而趋势性贬值则有利于就业扩张，从而对工人实际工资产生相应的影响。影响程度随行业开放度的提高而提高，如Bulgess和肠e“er(1998)认为G-7集团1972一1988年遭受汇率冲击后，非金属矿物、金属和纺织行业就业、工资调整速度和程度明显高于其他行业，是由于它们的开放度以及市场竞争程度更高。对于不同种类的商品而言，其汇率、价格以及收入弹性都不一样。Obsd七ld(2002)也撰文指出，货币贬值在商品相对价格上的影响与

6、工业商品分类之间存在相当大的差异。C别mp动Goldbe唱(2001)认为汇率波动分为短期的和持续性的波动，各个行业也会针对汇率不同形式的波动进行不同方式的调整。对于预期的持续性升值或贬值，厂商在定价、劳动力需求以及投资决定中会将汇率波动作为一项固定成本考虑在内。他们的研究表明美国制造业就业和工资对于汇率的短期波动都很敏感，而在较长时期，汇率的持续性趋势变动对就业的影响大于对工资的影响。Goldberg和肠a‘y(l99)构建了制造业部门行业实际汇率，采用美国各州两位工业分类20多年的工资、工时以及就业数据进行了实证研究。他们对全国

7、总体工业和各个细分行业的数据分别采用加权最小二乘法进行回归。回归结果表明实际汇率对平均小时工资、工时以及就业都有很强的解释力度。对全国总体工业进行回归结果表明美元升值会使工人的小时工资下降，但是对各行业分别进行回归之后发现不同行业内汇率对工资的影响存在很大差异。在所研究的20个制造业行业中，有14个行业实际汇率对工资有重要影响，其中8个行业有很强的统计显著性，但是最终影响效果是不确定的。食品、化学以及交通运输设备这三个行业中实际汇率与工资呈负相关的关系。实际汇率的就业效应也因采用州际数据呈现更加明显的倾向。不同的工业部门随其出口倾向

8、增强，汇率升值与第一章导论就业的反向关系也越来越明显，但是企业对进口投入品的依赖程度又会对此产生一些抵消效果。LebOw(l993)指出:当同时考虑贸易部门和非贸易部门时，不仅实际汇率变动对总体工资水平的影响是不确定的，就连对各个部门