建筑工人有意不安全行为影响因素研究

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1、学校代码10530学号201430130088分类号F062.4密级公开硕士学位论文建筑工人有意不安全行为影响因素研究学位申请人蔡蓉指导教师陈俊副教授学院名称土木工程与力学学院学科专业项目管理研究方向项目管理二零一八年六月建筑工人有意不安全行为影响因素研究ResearchonInfluencingFactorsofConstructionWorkers'IntentionalUnsafeBehaviorCandidateCaiRongSupervisorAssoc.Prof.ChenJunCollegeCollegeo

2、fCivilEngineeringandMechanicsProgramProjectmanagementSpecializationProjectmanagementDegreeMasterofEngineeringUniversityXiangtanUniversityDateJune,2018湘潭大学工学硕士论文摘要在现阶段的建筑行业内，大部分安全事故的发生是由建筑工人的不安全行为引起的，并且建筑工人的不安全行为在事故现场无处不在，那么如何有效的减少甚至杜绝建筑工人的不安全行为，已成为建筑行业安全管理工作中的首要

3、工作。因此，论文选择从行为心理学和社会学习理论的角度进行研究，首先识别导致建筑工人不安全行为的原因，然后对建筑工人有意不安全行为产生的机理进行分析，并据此依托某项目制定有意不安全行为的管理对策。论文的主要研究工作和成果包括：（1）综合国内外的相关研究得知，建筑工人主要存在两种不安全行为，即有意不安全行为和无意不安全行为，同时本文阐述了这二者的内涵。（2）为揭示建筑工人有意不安全行为影响因素和原因，本文在行为心理学中的计划行为理论的基础之上，融入了安全氛围对行为意向影响假设、过去行为影响机理和社会学习理论，并借鉴相关文献

4、研究，构建了有意不安全行为影响因素的理论模型，提出了如下假设：风险感知、便捷感知、管理者的压力、工友的压力、知识和能力的判断、外部条件、过去行为、安全氛围对不安全行为意向有显著的影响。（3）对于构建的理论模型和提出的假设本文采用问卷调研法进行验证。设计了较为合理的《建筑工人有意不安全行为影响因素调查问卷》。并对调研的数据采用SPSS19.0统计软件进行分析研究来验证本文构件的模型和提出的假设，最终明确了建筑工人有意不安全行为的主要影响因素为风险感知、便捷感知、管理者的压力、工友的压力、知识和能力的判断、外部条件、过去行

5、为和安全氛围。（4）通过回归分析发现，此模型对安全行为的解释较高，达74.6%。（5）依据上述八个影响因素，依托某项目，提出控制建筑工人有意不安全行为的有效管理对策，并执行这些对策后对收到的效果进行评价，为后续建筑工程的施工安全管理提供了有价值的借鉴。关键词：建筑工人；有意不安全行为；管理对策；无意不安全行为；回归分析I建筑工人有意不安全行为影响因素研究AbstractAsanimmediatecauseofaccidents,constructionworker’sunsafebehavioriscommononco

6、nstructionsites，whichresultsinconstructionindustrywithahighaccidentrate.Thereisthereforeanurgentneedforactionstominimizeconstructionworker’sunsafebehaviorstoimprovesafetysituationofconstructionindustry.However,currentresearchesfailtorevealmechanismofconstruction

7、worker’sunsafebehaviors,andfewersafetymeasurescouldbeusedtominimizeconstructionworker'sunsafebehaviors.Thus,acognitiveperspectivewasadoptedtoexploremechanismofconstructionworker’sunsafebehaviors,identifycausesofconstructionworker’sunsafebehaviors,andrelyingonapr

8、ojecttodevelopcontrolmeasuresforintentionalunsafebehavior.Theeffortsandoutcomesinclude:(1)Accordingtotherootcauseofunsafebehavior,constructionworker’sunsafebehaviorwa